Дефиниции на подобни професии за специална оценка на условията на труд - Правна защита
Много хора сами определят списъка с работни места предварително, за да изчислят приблизителните разходи за провеждане на SOUT.
Но, както показва практиката, много често този списък е съставен неправилно, включително поради факта, че подобни работни места са неправилно идентифицирани.
Нека да видим кои места могат да се считат за подобни?
- разположени в едно или повече подобни производствени помещения (производствени зони);
- оборудвани с еднакви (еднотипни) системи за вентилация, климатизация, отопление и осветление;
където служителите:
- работа по същата професия, длъжност, специалност,
- да изпълняват едни и същи трудови функции при един и същи режим на работно време, като поддържат един и същ вид технологичен процес, използвайки едно и също производствено оборудване, инструменти, устройства, материали и суровини,
- снабдени със същите лични предпазни средства.
Колко работни места могат да бъдат класифицирани като подобни?
Няма законови ограничения за това колко работни места могат да бъдат класифицирани като подобни. Естествено, работодателите се стремят да класифицират възможно най-много работни места като сходни, тъй като това намалява разходите за специална оценка: за подобни работни места се попълва една карта за специална оценка на условията на труд. Тук започват грешките.
Пример 1. В състояние на малка козметологична организация - директор, главен счетоводител, 2 администратори. Всички работят в един и същ офис, на един и същи компютър. При сключване на договор за СОУТ работодателят предоставя списък, в койтотези работни места са посочени като сходни, като се обосновава, че условията на труд са еднакви, тъй като един кабинет, оборудване, т.е. има само един компютър за всеки, така че местата трябва да бъдат „сертифицирани“ като подобни.
Естествено, ръководителят греши, тъй като задължителното условие е служителите да принадлежат към една и съща професия, специалност, длъжност и да изпълняват едни и същи трудови задължения.
Освен това работното място на счетоводител и главен счетоводител, разположени в офиса един срещу друг, не може да бъде причислено към едно и също, дори ако служителите изпълняват едни и същи функции, са в една и съща работна зона. Ако има различни позиции, тогава не може да се говори за аналогия.
Понякога работните места, заети със служители на една и съща позиция или професия, все още не са сходни.
Пример 2. Организацията има 3 водопроводчици. Двама водопроводчици извършват ремонт на ВиК инсталации, а третият извършва и периодична поддръжка на канализационни системи и спускане в канализационни шахти.
Въпреки факта, че името на професията е едно и също, трудовите функции се различават, следователно също е невъзможно работните места да се класифицират като подобни.
Подобен пример, когато работните места в една професия не могат да бъдат класифицирани като подобни, е свързан с използването на различно оборудване.
Пример 3. Организацията разполага с водачи на мотокари, 3 души. На Иванов е назначен дизелов товарач Maximal FD10T-M, на Петров е назначен електрокар MZiK EP-103KO, а на Сидоров е назначен мотокар от серията Heli CPCD25 / CPQD25 H2000.
Тези работни места също не могат да бъдат приписани на едно и също, така че използваното оборудване е различно.
При идентифициране на подобни работни места се извършва специална оценка на условията на труд по отношение на 20процент на работните места от общия брой на такива работни места (но не по-малко от две работни места) и неговите резултати се прилагат за всички подобни работни места.
Ако обаче при оценката на подобни работни места се разкрият разлики в показателите на факторите, признаците, които не отговарят на изискванията за сходство, се извършва специална оценка за 100% от работните места, които първоначално са били класифицирани като подобни.
Услуги за правна защита
От 1997 г. помагаме на нашите клиенти в областта на охраната на труда и управлението на човешките ресурси. Предлагаме услуги в цяла България. Дистанционно, за кратко време, нашите специалисти ще помогнат за решаването на всеки проблем.
По-долу можете да изберете услугата, която ви интересува.
Аутсорсинг защита на труда от 16500 рубли