Дизайн на корпоративна униформа какво да носи персоналът

Гласове: 26 Рейтинг: 4.3461538461538

НИЕ СПЕЦИАЛИЗИРАМЕ В ДИЗАЙНА НА МАРКИ

Разработка на образователни приложения

Разработка и интеграция на API

Създаване на сайт на Wordpress

ПРИСЪЕДИНИ СЕ КЪМ НАС

Запознайте се, както се казва, по дрехите. Работната униформа на персонала е един от най-важните компоненти на корпоративната идентичност на компанията, която се явява пред нас като съвременна версия на двуликия Янус. Ако логото е търговска витрина на фирмата, то облеклото на персонала е нейното човешко лице. Но как да накараш това лице да се усмихне? Нека разберем заедно.

Корпоративен униформен дизайн като част от брандирането на дребно

В свободното си време служителят на компанията може да свири в рок група, да лови призраци или да отгледа двадесет деца, като цяло да бъде интересен и необикновен човек, колкото си иска, но по време на работа той е част от компанията, марка, която е придобила физическа обвивка. Итрябва да се облича не според собствения си вкус, а според предпочитанията на компанията. И отивайки на работа, заедно с десетки/стотици/хиляди други служители от персонала, те образуват едно цяло, което в края на работния ден се разпада на много части, за да се събере отново на следващата сутрин.

Предимства на корпоративната униформа

Той ще се превърне в сборен пункт за персонала.

Облечен вкрасиви истилни и най-важноторазпознаваеми униформи, служителят ще почувства гордост от принадлежността към нещо по-голямо от себе си, което ще се прояви в резултатите от работата. Френският философ Леви-Брюл нарича това „принцип на участието“, който датира от древни времена, когато нашите предци се обединяват под тотема на племето, чувствайки сесъучастие към него. Сега тотемът замени марката, но принципът на работа остана същият: логическото мислене е по-ниско от архаичното, което позволява на екипа да се обедини и да се почувства като едно цяло.

Тя ще разкаже на клиента за компанията

Демократична цена и стил, но в същото времевисококачествена форма на служители ще даде на клиента разбиране за цялатанадеждност и сериозност на банка, която умело управлява собствените си средства. В същото време служителите на банка, която работи само с юридически лица, трябва да бъдат облечени по най-висок стандарт.

Клиентът ще ви запомни

Образът на корпоративната форма ще остане в съзнанието на клиента, сливайки се в едно цяло със самата компания. Следователно цветовете на облеклото трябва да дублиратцветовете на корпоративната идентичност на компанията. Не забравяйте, чеосновнатазадача на облеклото на персонала е дазащити служителя, като в същото време осигурявакомфортни условия на работа.

Дизайн на униформа на персонала: етапи на създаване

На първо място, дизайнерът трябвада проучи корпоративната идентичност на компанията и условията на труд на служителите.
Също така е необходимода научите за произхода на особеностите на облеклото на определена професия. Да вземем например портиерите – типични представители на корпоративната култура. Въпреки някои разлики, тяхната униформа винаги остава една и съща, като е леко модифицирана военна униформа, тъй като първоначално портиерите са били набирани главно от бивши офицери и гвардейци.
Следваетап на развитие скици на стилове и след това модели на работната форма.
Експертите съветват да се включатмодни дизайнери в създаването на формуляра, което ще повлияе положително на отношението на служителите към него и имиджа на компанията като цяло.
Обръща се повишено внимание наприлагането на логото,за да не се провали в близко бъдеще.
След всичко това се извършварегистрация исертификация на дрехите. Каталогът с готови продукти се предоставя на клиента в електронен и печатен вид.

Дизайн на облекло за служители: разлики

Административни

Фирмено управленско облекло. Тя е нейното въплъщение, което усложнява изискванията за стил и изработка.Трябва да е крещящо и просто.

Униформа на персонала от първа линия

Облекло за консултанти, сервитьори, охранители, администратори и др. Тук се прилагат горните изисквания, но в допълнение към тях са представени специални изисквания заизносоустойчивост, якост и други подобни аспекти. Разликата от костюма на мениджърите често се проявява вопростения външен вид.

Работна униформа

Облекло за чистачи, готвачи, технически персонал, майстори и др. Тъй като този персонал не се вижда често от клиента, тук не е важен толкова дизайнът, колкото съответствието с всички характеристики надобрата работна униформа.

Облекло на персонала: корпоративна идентичност

Консервативна

Кой - държавни служители, банково дело.

Харесва ми - класически стил. Сиви, сини, кафяви, бежови тонове.

Комуникативен

Кой - консултации, продажби, медии.

Как - модерен демократичен стил. Сини, зелени, лилави тонове.

Защо – настроен наприятелски иповерителен режим.

творчески

Кой е творческа сфера на дейност.

Как е необичаен външен вид. Модни цветове.

Защо – предизвикайте усещане закреативност иРазширено.

Корпоративни униформени материали

Въпреки че дрехите от синтетика са по-евтини, тялотодиша по-добре в дрехите отпамук. Ако служителите са постоянно в движение (като сервитьори, например), "приятелските" материали ще осигурят по-добро движение и комфорт. Качествените материали струват повече, така че смятайте това за инвестиция, тъй като ще издържат много по-дълго.

Поради финансови причини много компаниичесто пренебрегват възможността за поръчка на корпоративно облекло за служители, които не са пряко ангажирани с обслужването на гостите. Такива спестявания впоследствиеизскачат настрани, нарушавайки корпоративния интегритет и намалявайки лоялността на служителите към компанията.

Също така е важно да се разграничатуниформите от специалните. Докато последното е защита срещу производствени фактори, униформата показва принадлежността на служителя към тази компания, изпълнявайкипредставителни функции във външния си вид.

Примери за корпоративна форма

Мак донълдс

Подчертано мъжкият стил на униформата се заражда през 50-те години на миналия век, когато в McDonald's можеха да работят само мъже, тъй като според ръководството служителите само ще им пречат. През 70-те години феминистките движения постигнаха правото на жените да работят, но ръководството все пак излезе от ситуацията и реши да облече момичетата в мъжки униформи, за да не подчертава външните им достойнства.

Марковите пастелни цветове на популярната услуга за красота, които присъстват и в облеклото на персонала, не са избрани случайно - за разлика от ярките бляскави нюанси на други подобни заведения, те напомнят на градските модачи за детството със своята ефирност.джинджифилови замъци и принцове на бели коне. Викторианската униформа на служителите допълнително подчертава атмосферата, сякаш взаимствана от приказката за Пепеляшка.

В шоколадовата институция на Украйна сервитьорките са облечени в рокли с шоколадов цвят, напомнящи училищни униформи. Но баристите носят панталони в същия цвят и бели тениски с надпис "Лвовски малц". Изобилието от шоколадови нюанси в дрехите и интериора ни потапя в свят, в който и възрастните, и децата са равни пред лицето на сладкишите.

Олимпийски отбор на Украйна

Униформите са важна част от живота на един спортист, особено когато става дума за Олимпийски игри. Дизайнът на формата е поверен на известния дизайнер Андре Тан. Създаденият от него принт, наречен "Diamond Ukraine", използва цветовете на националния флаг на страната.

Корпоративната униформа е ключът към успеха

В съвременния свят всяка секунда понякога е важна, но хората все още прекарват много време в безполезни неща като избора на дрехи. Чудили ли сте се защо Марк Зукърбърг винаги се появява на публично място с един и същ комплект от сива тениска, черна качулка и дънки? Много известни хора като него или Барак Обама правят живота си много по-лесен в такива неща, концентрирайки се върху нещо по-глобално. И те успяват. Спомнете си Джобс с неговата известна водолазка и кецове.

И как се опростява животът на жените, принудени да носят корпоративни дрехи! Без сутрешно мъчение да мислите какво да облечете, без страх, че някоя служителка има рокля от по-нова колекция от вашата!

Фирмени облекла по поръчка

Шиенето на корпоративно облекло е доходоносен бизнес, който от години се управлява от водещи световни компании като Hugo Boss или Jaeger. Но ако те е грижа за неяуважаван външен вид, не трябва да купувате дрехи от закачалка, най-добрият вариант би билкорпоративното облекло по поръчка. Така ще получитевисококачествени продукти, изработени отпрофесионални материали, а също така ще можете да вземете пряко участие в разработката на костюма.

KOLORO,водещата агенция за брандиране в Украйна, ще ви помогне да разработитеуникалендизайн за униформи на персонала, който ще позволи на вашата компания да се развива ида стане лидер в своята област.Можете да поръчате корпоративно облекло на уебсайтаkoloro.ua, като изберете от широка гама услуги, от които се нуждаете.