Липовая Арина Родионовна – в. Труд
Например, дипломирани електротехници и технолози са работили тук като преподаватели. Бивша шивачка учеше деца да плуват в басейна. И фотографът се занимаваше с музикално образование.
„Оказа се, че в детската градина има плаващ учител“, спомня си началникът на образователния отдел на Пролетарския район на Ростов Раиса Александровна Аборнева. „Освен това той редовно получава заплата от 13 хиляди рубли, което е голяма сума за детска градина!“
Записите в работната книга на плаврук оставят Аборнева на загуба: преди детската градина тя е работила като шивачка, а в личното й досие има диплома от Кубанската академия за физическо възпитание през 2004 г. Отделът за образование на Пролетарски район изпрати запитване до този университет и скоро получи отговор, че такъв студент никога не е учил в академията и диплома с такъв номер е издадена на друго лице. Докато течеше кореспонденцията, плаврукът набързо подаде оставка.
Месец по-късно на тази позиция е назначена друга жена - на 59 години, която според дипломата й е завършила същата академия на 45 години. Записите в трудовата й книжка също бяха много красноречиви, но далеч от педагогиката. Излишно е да казвам, че този студент никога не е бил виждан и в Краснодар.
Мистериозни документи
Освен това. Оказа се, че един от служителите с документи за завършване на филологическия факултет е дошъл в детската градина да работи като младши учител. Нейната диплома също била фалшива! Истинската специалност на жената е технолог. А ето и опитът на друг специалист: учи в електротехникум, секретар-деловодител, студент в телеком оператор, служител в детска градина. Педагогически колеж Дон, чиято диплома се съхранява в личното досие на педагога, отречеот този възпитаник. Прави впечатление, че в обяснителната си бележка учителката по електроинженер пише, че няма представа за съществуването на нейната „диплома за висше образование“ и никога не я е предоставяла на отдела за персонал.
Кой тогава толкова ревностно се грижи за служителите? В момента този въпрос се разследва от правоприлагащите органи.
"Мъртвите души" ядат ли?
Всички служители, които нямат нито образование, нито опит в работата с деца, явно са се постарали да оправдаят гласуваното им доверие. Или как иначе да си обясня факта, че бонусите им понякога достигаха 110% от заплатата.
При проверките са открити и други нарушения. Например може да се направи заявка за храна за 180 ученици, а реално този ден в групите имаше само 38 деца. Кой изяде останалото?
Градският отдел на образованието уволни ръководителя на Лукоморие Анжелика Белоусова, но самата тя смята подобно решение за произвол. Жената наела адвокат и написала писма с искане за възстановяване на справедливостта - до прокуратурата, губернатора на региона и президента на страната. В същото време в интернет се появи цял форум на неговите поддръжници сред родителите на учениците от Лукоморие. Основният им аргумент е, че известната Арина Родионовна също не е имала педагогическо образование. Но, пишат те, само благодарение на Анжелика Валериевна детската градина оживя (асфалтиран е дворът, ремонтирана е оградата, ремонтиран е басейнът).
„Ангелика Белоусова се показа добре в друга детска градина като старши учител, а след това година и половина ръководеше детска ясла“, казва Раиса Аборнева. - Когато се случи тази реорганизация, ние й предложихме да оглави Лукоморие. Първоначално беше подписан договор с нея за една година и тя го изработи добре, безоплаквания. След това беше решено договорът да бъде удължен за още пет години. Тогава мнозина ми казаха, че Белоусова има малък опит (по това време тя беше на 35 години), но аз видях потенциал в нея, исках да дам шанс на човек да се докаже. Сега признавам, че Белоусова е моя кадрова грешка.
Нито дума за рамките
Защо професионалистите не ходят в детските градини
Недостигът на детегледачи се превърна в сериозен проблем в цяла България. Към днешна дата порталите за търсене на работа предлагат повече от 1,5 хиляди свободни работни места и вече няма хора, които искат да ги затворят.
Според експерти, дори в онези региони, където все още не се е стигнало до наемането на шивачки и фотографи в детските градини, ситуацията все още е плачевна. „Възпитателят не е просто учител, а първокласен учител. В нашата страна проблемът с отглеждането на деца не е разписан в законодателството. Самото понятие „образование“ липсва. Оказва се, че не толкова професионалистите отиват да работят в градините, колкото безработните, които искат да се установят някъде“, казва Олег Сергеев, експерт от Общобългарския фонд за образование.
Критериите, по които днес се назначават възпитатели, също са твърде неясни и затова детските градини се превръщат в своеобразни „сбирки“, където могат да попаднат само „познати“ или „платени“ хора.
За да се привлече необходимия брой специалисти в областта на предучилищното образование, е необходимо не само да се предпише какъв професионалист трябва да бъде този специалист, но и да се създадат комфортни условия за него. „Необходими са сериозни държавни гаранции, може би предоставяне на жилища, обезщетения. Тогава истинските специалисти ще бъдат привлечени в градините “, казва Наталия, главен специалист на отдела за общо и професионално образование на отдела на Ямало-Ненецкия автономен окръгРаспопов.
Според Олег Сергеев основната стъпка към решаването на проблема с липсата на специалисти трябва да бъде разбирането на самия процес на отглеждане на деца: „Днес в документите е посочено как детето трябва да общува с компютър. Но за това как да направим личност от него, нищо не се казва.