Мотивацията е в основата на личностното израстване
Вземете като подарък моя дългогодишен опит - книгата "Продажби на автомобили чрез блог"
Мотивацията е в основата на личностното израстване. Мотивация за действие
Искате ли да знаете как да правите пари онлайн? Изтеглете безплатна книга от Владислав Челпаченко =>> "10 стъпки до първия милион в инфобизнеса"
От всички тях можете да научите какво се нарича мотивация и как да гарантирате, че мотивацията се появява във вас в точния момент. Нека да го разберем заедно.
Мотивацията произлиза от латинската дума movere, което означава призив за активност, действие. Това е механизмът, който стартира действията на човек, неговата дейност, тласка го напред, дава възможност да се развива.
След това обяснение става ясно колко е важно да имаш правилната мотивация.Тя е като спусък, като искра, която дава възможност да пламне пламък, кара те да действаш и да вървиш към целта си.
Интересното е, че терминът мотивация е използван за първи път от известния немски философ Артур Шопенхауер.
И така, във всяка дейност има нужда от нещо, мотив или мотивация, а в края на дейността - цел. Например, гладът е това, от което се нуждаем, желанието да преодолеем глада е мотив, а хладилник с храна, към който човек отива, е цел.
По същата схема се изгражда и постигането на целта в бизнеса.
И ето още малко теория. Има положителна мотивация и отрицателна мотивация. Положителната мотивация се състои в въздействието на положителни фактори, а отрицателната мотивация е свързана с отрицателни.
Например, ако се мотивирате така: ако свърша работата бързо, ще получа бонус -това е положителна мотивация.
Ако се мотивирате така: ако свърша бързо работата, тогава шефът няма да ми се скара - това е отрицателна мотивация.
И кой ще използвате не е толкова важно, защото основното нещо не е пътят, по който вървите към върха, а възможността да постигнете целта си!
Има и стабилни мотивации и нестабилни мотивации. Стабилни са тези, които не се нуждаят от подкрепление отвън, това е чувство на страх, жажда и т.н.
Неустойчивото изисква редовни поддържащи стимули отвън. Тук за тях също ще има реч по-нататък.
Примери за мотивация на известни хора
В моя раздел „Истории на успеха“ пиша за известни, публични хора, бизнесмени, които са постигнали успех в живота и работата. Какво ги обединява? Най-силната мотивация, пред която огромен брой неуспехи, които се случват по пътя на живота, не могат да сломят човек.
Така Соичиро Хонда, за когото писах в публикацията „Соичиро Хонда. История на успеха ”, каза, че целият му път е осеян с неуспехи и въпреки това, поради мотивация, той продължи напред и разви своята световноизвестна продукция.
Освен това, благодарение на трансценденталната мотивация на Хенри Форд, се развива неговата автомобилна империя. Можете да прочетете за това в статията „Хенри Форд. История на успеха".
По същия начин любимецът на служителите му е Мацушита, за когото е писано в публикацията „Мацушита е основателят на Panasonic“.
И вземете трансцендентната мотивация на спортистите, например мотивацията на Арнолд Шварценегер, който видя съветския щангист, „железния“ човек Юрий Власов, да се представя грандиозно на Олимпиадата в Рим и се запали с идеята да стане също толкова силен и мощен.
Мотивацията е в основата на личностното израстване. Важни мотиви запът към целта
Помислете за най-важните мотиви и мотивации, които можем да използваме по пътя към целите си.Постигане на самоутвърждаване, за да повишим нашето самочувствие, статус в света около нас, да станем по-значими в очите на близките - това е много важна мотивация, която ни позволява най-ефективно да вървим към целта си.
Желанието да бъдеш като успешен човек, който е достигнал големи висоти в нещо. Понякога е много важно, особено за начинаещите бизнесмени, работещи в Интернет, да намерят наставник, треньор, треньор, който вече е достигнал височините в тази област, да се научи да действа като него и след това да внесе нещо свое.
Желанието за власт, тоест човек работи, подобрява себе си, за да контролира другите хора.
Човек не действа поради факта, че има чувство за отговорност към бизнеса, с който се занимава, работи не в името на постигането на резултат, а за да придобие власт.
Трябва да се има предвид, че това е много неблагоприятна мотивация, тъй като е саморазрушителна.
Действие в името на действието. Човек прави нещо, защото му харесва да го прави. Например, спортувайте.
Човек е очарован от самия процес или е страстен за работата си и в този случай мотивацията е именно удовлетворението от свършената работа.
Според мен това е най-добрата мотивация и най-ефективната, защото е много важно работата да носи не само материално удовлетворение, но и удоволствието да я вършиш.
Стремеж към саморазвитие. Много често движението напред е възпрепятствано от страха, че ще се провалим. Защо да вървим напред, ако всичко е наред, мир и тишина.
И само, според психолозите, ако всяка следваща стъпканоси удовлетворение и радост, продължаваме напред.
Желанието да се развиваме и да ставаме по-добри е заложено в нас по природа и само страхът, че няма да успеем, често ни забавя по този път.
Желанието да овладеете тази или онази техника до съвършенство, да постигнете майсторство в някакъв бизнес. Това е много важна мотивация, защото ни води към целта, позволява ни да не се отказваме, ако има временни затруднения и да търсим нови пътища към целта.
Освен това тази мотивация е важна, тъй като движи човек в развитието на нови технологии.
Желанието да намерите съмишленици, събеседници. Тази мотивация ви позволява да установявате връзки, контакти с други хора, с тези, с които комуникацията носи удовлетворение.
Друго важно разделение на всички видове мотивации е мотивацията за запазване и мотивацията за постижения. Мотивацията за запазване не изисква големи емоционални или физически усилия от нас и е насочена към запазване на това, което вече имаме.
Но мотивацията за постижения е точно това, което ни позволява да достигнем върха на успеха. Това вече изисква голяма емоционална и физическа инвестиция от нас. Психолозите също така отделят самомотивацията, която просто ни помага, използвайки мотивацията за постижения, да вървим към целта си.
Самомотивацията се състои от три основни компонента, от способността да се научите да вършите работата си по най-добрия начин, тоест качествено, да бъдете отговорни и, най-важното, към себе си за това, което правите и ясно да виждате целта, за която работите.
Мотивацията е в основата на личностното израстване. Пример за мотивация. ВИДЕО
Има такава черта в човека - да забравя... да забравя мотивиращите тренировки, че са дали думата да променят живота си.
В края на работния ден слушам химнаОлимпиада в Сочи "Няма да ни настигнат." След това засенчвам с маркер изходящия ден и записвам планове на маркер-магнитната дъска за утре.
Наскоро направих продажба на партньорски информационен продукт на треньора и информационен бизнесмен Inna Khan относно утвържденията. Тя също има такива интересни информационни продукти.
Може би ще ви бъде интересно. Прочетете статия за Inna Khan, където ще има връзки към нейните продукти.
И така, опитах се да ви разкажа за мотивациите, сега зависи от вас, защото за всеки човек силата, която го движи към върха на успеха, е негова, най-важното е да не се страхувате и да вървите смело към целта си. Късмет!
P.S. Прилагам екранна снимка на моите приходи в партньорски програми. И напомням, че всеки може да печели пари по този начин, дори и начинаещ! Основното нещо е да го направите правилно, което означава да се учите от тези, които вече печелят пари, тоест от професионалистите в интернет бизнеса.
Искате ли да знаете какви грешки правят начинаещите?
Имате ли спешна нужда от пари?
Ето готово решение за вашия бизнес!
