Но снегът не знаеше и падна ... „Ние извършваме работа по снегопочистване
Организирането на снегопочистването е една от сезонните грижи на ръководителя на организацията. Има много задължителни изисквания, които трябва да се спазват, за да се изключи на първо място възникването на инцидент, а ако проблемът все пак възникне, да се минимизира отговорността ви. Помислете за най-важните точки, които възникват при организирането на снегопочистване.
Кой ще чисти снега?
Собственикът носи тежестта на поддържането на своята собственост, включително отговорността за навременното почистване на покрива от сняг, освен ако не е предвидено друго в закон или договор (чл. 210 от Гражданския кодекс на Руската федерация ). Ако имуществото е прехвърлено на оперативно управление на бюджетна институция, то отговаря за задълженията си с цялото имущество, което има върху правото на оперативно управление, както от собственика, предоставено на институцията, така и придобито за сметка на доходи, получени от дейности, генериращи доходи, с изключение на особено ценно движимо имущество, предоставено на бюджетната институция от собственика на това имущество или придобито от институцията за сметка на средства, предоставени й от собственика на имота, както и недвижими имоти. Собственикът на имуществото на бюджетната институция не носи отговорност за задълженията на институцията.
А ако сградата е в основен ремонт?
Позоваването на договора за прехвърляне на собственост за ползване от изпълнителя няма правно значение по отношение на този случай, тъй като въз основа на текста на договора сградата на библиотеката е предоставена на изпълнителя за периода на ремонтни дейности. Това не освобождава библиотеката от отговорност и необходимостта да обезщети моралните и материалните щети, причинени на читателя.
Аако сградата е наета?
Безопасност на снегорин
Снегопочистващите работи се извършват приниска температура на въздуха. Условията на труд по този факт, според резултатите от сертифицирането на работните места, могат да бъдат класифицирани като вредни. В този случай е необходимо да се спазват и редица изисквания за защита на труда.
Когато физическо лице участва в работата, задълженията и отговорността за спазване на всички норми и правила за защита и безопасност на труда се възлагат на клиента (работодателя) в съответствие счл. 212 от Кодекса на труда на Руската федерация. Ако организацията сключи споразумение със специализирана фирма, тогава задълженията и отговорностите се прехвърлят на изпълнителя.
Работете на студено
Работниците по снегопочистването трябва да бъдат осигурени с комплект ЛПС против студ, както и ръкавици, обувки, шапки с подходяща топлоизолация и топла храна. Трябва да се предвиди помещение за отопление.
Обучение и инструктаж при работа на височина
За ваша информация
Преди да изпрати работниците на височини, работодателят трябва да ги запознае под подписс инструкцията за защита на труда за работа по почистване на покриви от сняг и лед (при извършване на работа с въртящи се стени), за да се избегнат нарушения начл. 212 от Кодекса на труда на Руската федерация,стр. 5.1,5.2,5.3 от Насоките за безопасност и здраве при работа [5]). Инструкцията се разработва от работодателя. По правило такъв документ се състои от следните раздели:
При разработването на документ е необходимо да се вземат предвид изискванията, отразени вНаредби за работа с повишена опасност,Правила за охрана на труда при работа на височина [6],Инструкции за работа с повишена опасност [7].
Когато инструкцията е готова и одобрена, работодателяте длъжен да проведе със служителитепървичен инструктаж по защита на труда или повторен инструктаж, ако първичният вече е бил проведен, както се изисква отчл. 212,225 от Кодекса на труда на Руската федерация,стр. 7.2.1,7.3.1,7.9 ГОСТ 12.0.004-90 [8]).
За ваша информация
Работодателят трябва да разработи и утвърди програмата за обучение, за да не нарушавачл. 212, 225 от Кодекса на труда на Руската федерация,стр. 2.1.4 от Процедурата за обучение по охрана на труда,чл. 7.2.1, 7.2.2 ГОСТ 12.0004-90.
Обучението също трябва да бъде планирано и отразено в съответните документи на организацията. Програмата за обучение по охрана на труда за работа по почистване на сняг и лед на покриви (по време на работа по катерене) трябва да бъде най-малко 20 часа. Липсата на такова обучение може да се квалифицира като нарушениечл. 212 от Кодекса на труда на Руската федерация,стр. 3.6 от Процедурата за обучение по охрана на труда,стр. 9.1 от Правилата за охрана на труда при работа на висока надморска височина,чл. 3.2, 3.5,4.3 ГОСТ 12.0.004-90. Програмата е разработена в съответствие сПравилата за защита на труда при работа на височина. Обучението както вътрешно, така и дистанционно се извършва от специализирани организации.
След завършване на обучението работодателят трябва да създаде комисия за проверка на знанията, придобити от служителите, съгласно изискваниятаЧл. 212,225 от Кодекса на труда на Руската федерация,чл. 4.5 ГОСТ 12.0.004-90.
Мениджърът трябва да помни, че дори обучението и инструктажа по предписания начин все още не дава право за работа на покрива, тъй като законът [9] изисквапредварително обучение през първите 2 - 14 смени (в зависимост от естеството на работата, квалификацията на служителите).
Провеждане на медицински прегледи
Ръководителят трябва да организирамедицински преглед на работниците, извършващи снегопочистване на височина,с цел избягване на нарушениячл. 212,213 от Кодекса на труда на Руската федерация, параграф 1 от Приложение 2 и част 3, параграф 3 от Приложение 3 къмЗаповед на Министерството на здравеопазването и социалното развитие на България № 302n. Работниците трябва да бъдат прегледани от невролог, офталмолог, хирург и оториноларинголог.
Ако снегопочистването се извършва приниска температура на въздуха, тогава е необходим и медицински преглед на работещите (невролог, дерматовенеролог, оториноларинголог, хирург), за да се избегнат нарушения начл. 212,213 от Кодекса на труда на Руската федерация, параграф 3.8 от Приложение 1 къмЗаповед на Министерството на здравеопазването и социалното развитие на България № 302n.
оборудване за почистване на покриви
В допълнение към съответното сертифициране, предпазните колани и фаловете трябва да бъдат подложени на изпитвания за натоварване най-малко веднъж на всеки шест месеца в съответствие с паспорта, инструкциите за експлоатация в съответствие сGOST R 50849-96 [12].
Ако при почистване на покриви се използват стълби, работодателят също е длъжен да гарантира, че те са тествани с товар от 120 kg: дървени - веднъж на шест месеца, метални - веднъж годишно (съгласно изискваниятаточка 7.4.27 от SNiP 12-03-2001 [13]).
Издаване на разрешение за работа
По-добре е да съставите разрешение за работа в съответствие със стандартния формуляр, даден вНаредби за работа с повишена опасност, като използватеИнструкции за работа с повишена опасност. Разрешението за работа трябва да съдържа маркировка за провеждането на целеви инструктаж.
Осигуряване на безопасност при изхвърляне на сняг от покрива
Ранното поставяне на предупредителни знаци и бариери ще помогне за намаляване на вероятността от увреждане, степента на отговорност на организатора за почистване на покрива. Споредстр. 1.12 от Правилата за защита на труда по време на работа на височина при извършване на работа по почистване на покрива трябва да се монтират огради и да се посочат границите на опасните зони. Територия, разположена в опасната зона,е освободен от транспорт и ограден на ширината на евентуален снеговалеж. Мястото за изхвърляне на сняг и лед е оградено с лента на височина 0,75-1 m по стандартни стелажи с разстояние между тях 6-8 m, преминаването на пешеходци през територията е временно затворено. От външната страна на оградата ръководителят на работата поставя дежурните служители. Всички врати, водещи до зоната за падане, са затворени, за да се блокира достъпът на хората до опасните зони.
Удовлетворявайки изискванията на собственика на автомобила, съдът установи, че на строителната площадка няма сигнални устройства, които да предупреждават за работа по снегопочистване на покрива на къщата. Аргументът, че районът е строителна площадка и не са необходими допълнителни предупредителни знаци, беше отхвърлен от съдилищата, тъй като нямаше и знаци, показващи, че се извършват строителни работи.
Нарушение на правилата за безопасност от служител при почистване на покрива
При вземането на решението съдът констатира, че на служителя не са възложени трудови задължения за почистване на сняг, доказателства, потвърждаващи, че е преминал инструктаж за безопасност, където има забрана да бъде на покрива (той изпълнява трудови задължения, с които не е запознат), както и доказателства, потвърждаващи, че служителят е бил на покрива, а не на тавана, материалите по делото не съдържат.
Съдът заключава, че не са налице законови основания за прилагане на дисциплинарни мерки под формата на забележка спрямо този служител, тъй като в действията му не е установено дисциплинарно нарушение.
[9] Членове 212, 225 от Кодекса на труда на Руската федерация, чл. 7.2.4, 7.2.5 ГОСТ 12.0.004-90.