Ведомост за заплати на работещите в киното
Ние изчисляваме бонусна система на базата на времето за възнаграждение за всички служители на киното и предвиждаме бонуси на базата на резултатите от годините.
където - тарифна ставка, rub;
- действително отработени часове
Повечето служители на киното работят на смени от 8 часа, така че заплатата им за годината, като се вземе предвид бонусът в края на годината, ще бъде изчислена
За тези, които имат 12-часов работен ден 5 дни в седмицата, годишната заплата се изчислява съгласно (8.5):
Основните работници са:
4 смени по 18 часа с тарифна ставка 131 рубли / час
12-часов работен ден 5 дни в седмицата с тарифна ставка от 200 рубли / час:
4 смени за 2 души, 8 часа с тарифна ставка 120 рубли / час
4 смени по 2 души; 8 часа с тарифна ставка от 110 рубли / час
Помощните работници включват:
4 смени по 2 души; 8 часа с тарифна ставка от 130 рубли / час
4 смени по 8 часа с тарифна ставка 100 рубли / час
2 души; 12-часов работен ден 5 дни в седмицата с тарифна ставка от 110 рубли / час:
Всички изчисления на заплатите са изброени в таблица. 18.
Таблица 18 - Нивото на заплатите на служителите в киното за годината
Оценка на годишните разходи на киното
В допълнение към амортизацията на съществуващото оборудване, оценката на разходите трябва да включва разходите за консумативи: лампите Christie CDXL-60 са проектирани за 1600 часа работа и изискват подмяна около 5 пъти годишно, освен това трябва да се закупят нови филми, пълната промяна на съдържанието трябва да се извършва веднъж месечно.
Закупуването на още 4 лампи ще струва 250 000 рубли.
Заменена филмова библиотека още 11 пъти на 5506710.
Разходите за електроенергия трябва да бъдат разпределени като отделна позиция на разходите.
оценкагодишните разходи на киното са посочени в табл. 19.
Таблица 19 - Разходи за кино
Печалбата на киното се изчислява съгласно 8.6:
където D е доходът на киното, rub;
P - разходи за кино, рубли.
Нека изчислим печалбата за месеца:
Сега можем да намерим времето, за което залата ще се изплати:
Изводи
Киното, изчислено по време на курса, ще се изплати за 2,5 месеца, с установена средна цена на билета от 450 рубли и средна заетост на залата от 40%. Предвижда се залата да работи целогодишно със средно 7 сесии на ден.
Заключение
При изпълнението на този дипломен проект беше извършен пълен анализ на кинооборудването за дигитално прожектиране на филми. Създадената в резултат на проекта зала е предназначена за 48 места и е оборудвана с оборудване, което осигурява възпроизвеждане на 3D съдържание.
Залата разполага със система за възпроизвеждане на звук DolbyDigital 6.1, с акустично оформление, отговарящо на стандарта.
В залата, както и в помещенията на кинокомплекса, бяха спазени изискванията за пожарна и електрическа безопасност, а работното място на прожекциониста и инженера беше оборудвано в съответствие със санитарните стандарти.
Приблизителният срок за изплащане на залата е 2,5 месеца.
Литература
1. SNiP 31-06-2009 „Строителни норми и правила на България. Обществени сгради и постройки.
2. SNiP 21-01-97 "Пожарна безопасност на сгради и конструкции".
3. Грибов В.Д. Филмово-технологично оборудване на киносалони: Учебник.-Санкт Петербург: изд. СПбГУКиТ, 2005. -196s.
4. Правила за монтаж на електрически инсталации. PUE 7 изд. - Санкт Петербург: DEAN, 2003.
5. 5. РТМ 19-77-94 “Указателен технически материал за развитие и оборудване на киномрежата”.
6 ГОСТ 12.1.005-88 „Общи санитарнихигиенни изисквания за въздуха на работната зона.
6. SanPiN 2.2.4.548 - 96. Хигиенни изисквания за микроклимата на промишлените помещения.
7. ГОСТ 12.1.003-83 Шум. Общи изисквания за безопасност (с промяна № 1).
8. СН 2.2.4 / 2.1.8.562 - 96. Шум на работните места, в помещенията на жилищни и обществени сгради и в ж.к.
9. SNiP 23-05-95 Естествено и изкуствено осветление.
10. ГОСТ 12.1.045-84 (2001) ССБТ. електростатични полета. Допустими нива на работното място.
11. SanPiN: 2.2.2.542-96 "Хигиенни изисквания за VDT и PC. Организация на работа".
12. GOST 12.2.032-78 SSBT. Работно място при извършване на работа в седнало положение. Общи ергономични изисквания.
13. ГОСТ Р 50923-96. Дисплеи. Работно място на оператора. Общи изисквания за ергономичност и работна среда.
14. Ръководство CP2000-ZX 020-100006-01 Изд. 1, (11/06) 06/22/07.