Наемаме бежанец, какви документи са необходими и как се кандидатства
Възможно ли е български работодател да наеме украински гражданин, признат за бежанец на територията на Руската федерация? Какви документи трябва да представи такъв гражданин, когато кандидатства за работа?
След като разгледахме въпроса, стигнахме до следното заключение:
български работодател има право да наеме на работа гражданин на Украйна със статут на бежанец: в този случай той не се нуждае от разрешение за привличане и използване на чуждестранни работници. Документите, необходими за наемане на работа на бежанец, са изброени по-долу.
Съгласно част пета на чл. 11 от Кодекса на труда на България, действието на трудовото законодателство се прилага изцяло и за трудовите отношения с участието на чужди граждани. Следователно, ако се сключи трудов договор с чуждестранен гражданин, той е длъжен да представи на работодателя документите, предвидени в чл. 65 ТК България (като се вземат предвид редица особености):
- документ, удостоверяващ самоличността на чужд гражданин. В разглежданата ситуация това трябва да е удостоверение за бежанец, тъй като в съответствие с параграф 8 на чл. 7 от Закона за бежанците при получаване на удостоверение за бежанец националният (гражданският) паспорт и (или) други документи, удостоверяващи самоличността на лице, признато за бежанец, остават на съхранение във ФМС на Република България или в нейното териториално управление за периода на признаване на това лице за бежанец;
- документ за образование, квалификация или наличие на специални знания - при кандидатстване за работа, за която се изискват специални знания или специална подготовка.
Ако, като се вземат предвид спецификите на бъдещата работа, е установено изискване за представяне на допълнителни документи, тогава чужд гражданин също трябва да представи такива документи (член 65, част втора от Кодекса на труда на Руската федерация).
Подготвен отговор: Експерт на службата за правни консултации ГАРАНТ Тесарева Татяна
Контрол на качеството на отговора: Рецензент на услугата за правни консултации ГАРАНТ Золотих Максим
Материалът е изготвен на базата на индивидуална писмена консултация, предоставена в рамките на услугата „Правни консултации“.