Разширено възпроизводство на пенсионния фонд на Украйна въз основа на принципите на самофинансиране
) разширено възпроизвеждане на ресурсите на пенсионния фонд на Украйна въз основа на принципите на самофинансиране;
) организиране на международно сътрудничество в областта на пенсионното осигуряване;
) контрол върху навременното получаване на застрахователни премии в този фонд;
) контрол върху правилното разходване на средствата на фонда;
) участие в подготовката на наредби, насочени към подобряване на пенсионната система и процедурата за увеличаване на размера на пенсиите във връзка с промени в индекса на потребителските цени и др.
Системата за управление на националното пенсионно осигуряване е показана на фигура 2.
Фигура 2. Система за управление на националното пенсионно осигуряване
В продължение на 25 години старият и новият закон на Украйна за пенсиите на гражданите ще трябва да действат паралелно, гражданите ще могат сами да избират по кой закон ще им се начислява пенсия. Тоест, ако пенсията е по-висока по стария закон, тогава човек ще получава пенсия в този размер, ако пенсията е по-висока по новия закон, тогава ще бъде определена по-висока пенсия.
Пенсионното осигуряване в резултат на пенсионната реформа в рамките на задължителното държавно пенсионно осигуряване се основава главно на принципа на солидарност с въвеждането на частична капитализация на задължителните осигурителни такси (вноски) по личните спестовни сметки на осигурените лица.
По този начин е възможно да се отделят 3 нива на пенсионната система в резултат на реформата (виж Фигура 3):
Фигура 3. Въведена пенсионна система
Първият стълб е солидарната система на пенсионни плащания (пенсии от текущи постъпления), коятое задължителен и предвижда установяване на размера на пенсиите в зависимост от трудовия стаж и размера на заплатите, от които се плащат вноските, счетоводството на последните се извършва персонифицирано в Пенсионния фонд на Украйна.
Второто ниво е системата за натрупващо пенсионно осигуряване в рамките на задължителното пенсионно осигуряване.
Въвеждането на тази система предвижда натрупване на персонализирана част от вноските на гражданите, записани в индивидуални натрупващи пенсионни сметки, и натрупване в единен натрупващ фонд, по-нататъшно инвестиране на тези средства с цел получаване на инвестиционен доход. Плащанията от Накопителния пенсионен фонд, заедно с пенсията, която се изплаща от солидарната пенсионна система от текущия доход (пенсия от стълб 1), общо ще осигурят размер на пенсията на ниво над 50 процента от заплатата на служителя, която е получавал преди пенсиониране. Средствата в размерите, които са записани в индивидуалната пенсионна спестовна сметка, ще принадлежат на осигуреното лице и ще бъдат прехвърлени на наследниците по начина, определен от закона.
Осигурено лице, което плаща (или се плаща за) застрахователни премии към Набирателния фонд, има право да изпраща тези застрахователни премии към всеки недържавен пенсионен фонд. В този случай осигуреното лице представя на териториалния орган на фонд "Пенсии" и на осигурителя следните документи: