Успех и НЛП техники
Интегрална психология
УСПЕХ И НЛП ТЕХНИКИ!
Хиляди пътища водят далеч от целта, а само един единствен води до нея.
Мишел дьо Монтен
Да се върнем към темата, започната в предишната статия. Бащите на НЛП ни обещаха да открием структурата на изключително успешните хора и да ни научат как да я използваме. Може би не разбираме нещо, но след като прочетохме техните книги, не получихме поне някакъв разбираем отговор. Каква е СТРУКТУРАТА на един велик човек?
В интервю Джон Гриндер каза: „НЛП за мен, като един от хората, които са го създали, е изкуството на моделирането на съвършенство: да идентифицирам хората, които правят нещо много добре, да науча от тях как го правят, често използвайки огромно количество несъзнателно знание, и в крайна сметка – да създадем ясно представяне на преживяването, като го кодираме и напишем описание.“
Много преди появата на НЛП, психолозите са изучавали личните характеристики на великите хора. В предишната статия ви представихме три варианта за изследване, разбира се, има и още. Опитахме се да създадем средна „карта“ на изключително успешен човек. Да го наречем - седем "тайни" на една изключителна личност. И нека се опитаме да „инсталираме“ (любимата дума на друг НЛП патриарх Ричард Бандлър) желаните качества в нашата несъвършена „карта“.
В невро-лингвистичното програмиране се разглеждат само 3 репрезентативни системи, визуална, слухова, кинестетична. По дефиниция всичко, което корелира с интуицията, като начин за взаимодействие със света, отпада. НЛП обаче твърди, че може да развие интуицията. Чудя се как, ако теорията на НЛП е изцяло изградена върху интелектуално-рационални основи? Как да инсталирате силно развита интуиция?
Изследванията показват, че нито единот изключително успешните хора все още не са се оставили да бъдат програмирани нито чрез НЛП, нито по друг начин, нито в младостта си, когато са били никой и нищо, нито когато целият свят е започнал да говори за тях. Тяхната интуиция казва не на програмирането.
2. Самоуважение. Всички хора еднакво, след като са се родили, са потопени в „бульона“ на морала и морала. Всеки почти насилствено е изграден във вътрешен образ, предписание да бъде добро момче, достоен член на обществото, послушно зъбно колело и т.н.
Високо успешните хора са тези, които изграждат собствен морал за себе си, понякога в противоречие с моралните основи на обществото. Готови са да минат за егоистични, маргинални, ненормални, ексцентрични, всякакви, но никога не губят самоуважение. По-правилно би било да се каже - самолюбие, доверие в онази вътрешна непонятна сила, която ги води през живота. Случват се падения и трагични грешки, но те си прощават с достойнството на силния. Самоуважението поражда чувство за вътрешна свобода, сила, оптимистичен поглед върху живота. Животът е това, което е човекът. Ако съм добър, значи животът е добър.
Желанието и моралът са двете страни на една и съща монета. Моралът на големите се придобива чрез страдание, изгражда се в процеса на диалектическо познание за себе си. Техният морал е уникален жив модел на взаимодействие с живата реалност. Освен това моделът на великите се самонастройва, той е свързан с живота.
Как да инсталирате в себе си един уникален, ваш единствен морал, който все още не съществува и не може да съществува? От кого да меря и какво?
3. Апетит за риск. Присъщо на всички велики хора без изключение. Без сериозен риск не е възможен успех. Рискът не е самоцел и не е ангажимент за шофиране, никой велик човек няма да се съгласи да му "гъделичка нервите" простоза тръпката. За тях рискът е зовът на душата. Опасността не е приключение, а път към целта. Целта е всичко - рискът е нищо.
Все още можете да се съгласите, че е възможно да се инсталира склонност към риск, но най-важното е, че за великите рискът е зовът на душата. Душата, като субект на човек, добре, поне като обект, не се взема предвид в НЛП, дори не се споменава. Възможно ли е да инсталирате призива на душата?
4. Бунтарски дух. Изключителните хора са подривници. Това е смисълът на самия живот. Всеки момент светът се издига на нов етап на развитие и чака този, който осъзнава провидението. Съвсем очевидно е, че не може да се мине без пречупване на миналото. Новаторството и оригиналността следват великите хора като сянка. Творческите гении не слушат експертите, избягват тълпите и лесно унищожават настоящето в името на бъдещето. (Обикновените личности винаги жертват бъдещето за настоящето).
Всеки момент Вселената изпраща нов зов за живот, уникален и неповторим в своята същност. Имаме нужда от мисионер, освободен от вчерашните предразсъдъци и стереотипи. Никой велик човек в историята не е копирал някого в нищо. Всеки от тях беше уникален във всяко отношение.
Възможно ли е да инсталирате бунтарски дух? Всъщност духът е от Бога. Възможно ли е да се представи преживяването на връзката между човека и Бога?
5. Обсебеност от идея. Една идея е в основата на големия успех. „Той познаваше само една мисловна сила, една, но огнена страст.“ По принцип може да има много идеи, дори много. Хората (които по-късно стават известни) се „предават“ на своите идеи, които ги водят през живота. В името на идеите те не спят, гладуват, отказват се от секс, от създаване на семейство, от „пътеката на килима“, постлана от родителите им.
Раждането на една идея е процесът на най-съкровената любов на човек към себе си и света около него,който се нуждае от одухотворяване от твореца. Всяка дейност на великите хора започва с това - всичко останало е следствие. Отново идеите се раждат в душата.
Възможно ли е да инсталирате раждането на идея в душата?
6. Работохолизъм. Може да е пристрастяване, но може да бъде и благословия. Сега говорим за алгоритмите на велики хора. Всички велики са работохолици, всички без изключение. Но за тях това не е холизъм, а любов към работата си. Те не се нуждаят от почивка по принцип, колкото повече любов, толкова по-добре. Страхотните хора винаги са мотивирани.
Нашите наблюдения показват, че по отношение на мотивирането на своите клиенти НЛП майсторите никога не следват пътя на разкриване на любовта към работата си и как може да се инсталира това? Може би самата мотивация може да бъде програмирана. Измислени са много различни неща: мотивационни карти, вдъхновители, енергизатори, електрически крушки, везни, точки, визуализации на бъдещето и т.н. Само всичко това пришпорва „мъртъв кон“. Хората искат да имат, но не искат да правят. Големите не го правят. Те изобщо не се стремят да имат нещо, те са обсебени от бизнеса, едва по-късно им идва нещо свързано с „да имаш“, никога не започват с „да имаш“. За великите работата не е тежко задължение, а благословия и удоволствие.
Възможно ли е да инсталирате благословия и удоволствие? Възможно ли е да програмирате любов към работата си, ако първоначално не ви харесва? Теоретично е възможно. Има обективна дейност, има определени усещания, което означава, че можете да създадете връзка с други усещания, познати на човека, да препрограмирате невро-индокринните реакции, да ги закотвите правилно. Е, опитайте, зависи от вас.
7. Завещание. Вътрешната воля е способността да се контролира собствената психика. Външната воля е това, което наричаме харизма. двестраните на една и съща монета. Разбира се, волята е сила, но разумна, иначе ще има инат. Разумната воля не само върви напред, смазвайки всичко по пътя си, тя устоява на изкушенията, знае как да изчака, знае как да издържи. Интелигентната воля превръща великия учител в кротък ученик и обратното. Истинската воля е в състояние да възкръсне от пепелта и смело да промени курса към точно обратното.
Изследванията показват, че големите не са родени със силна воля, но всички са я отгледали. Нека просто кажем, че са имали волята да култивират волята си. Как да го инсталирам?
Въпроси, въпроси, въпроси - възможно ли е да инсталирате всичко това. Според нас не, но както се казва, дерзайте - може би ще успеете. Но има и друго ниво на сложност.
Нека се обърнем отново към първоначалната идея, да видим каква е разликата между успешния и неуспешния човек? На десетки хиляди примери както на тези, така и на други хора ще видим, че УСПЕХЪТ не корелира с броя на уменията и дипломите, със семейното положение, с наследствеността, характера на родителите, условията на образование, религия, култура и т.н. Свидетели сме как хората от бедняшките квартали се изкачват към Олимп, а завършилите Харвард се свличат към дъното; как бившите неудачници стават милионери, а собствениците на три висши образования ходят на обучения, за да се адаптират по някакъв начин в обществото; как хората с деформации идеално създават семейства, в които съвети и любов, а топмоделите отварят вените си, защото никой не ги обича.
Ако бащите-основатели на НЛП Р. Бандлър и Д. Гриндер наистина са изследвали опита на велики хора, тогава те ще трябва да стигнат до това, което вече е доказано и повторно доказано, както от съвременната психология, така и от цялата история на човечеството. Разликата между успешно инеуспешен човек в интеграцията на личността.
Фигура 1 схематично показва успешен човек, Фигура 1а показва неуспешен.
Структурата на личността на всички хора е една и съща, единственият въпрос е как са организирани слоевете вътре и колко правилно нивата взаимодействат помежду си, каква идея в крайна сметка обединява всичко заедно. Можете да имате отлично образование, да живеете в добро семейство, да спазвате законите на морала и морала, да имате голямо наследство и отлично здраве, но всичко това не струва нито стотинка, ако там, на върха на съзнанието (това, което наричаме „Аз“), няма достатъчно мъдрост, която да може да консолидира цялото пространство на личността. Интеграцията и мъдростта са синоними. Мъдростта е степента на владеене на околния свят, но НЛП дори не познава такава дума.
Ние предлагаме следната формула за успех.
Значението му е очевидно: колкото повече интегрирани (усвоени) знания и умения има човек и колкото по-малко неинтегрирани, толкова по-висок е Успехът. Както можете да видите, обемът на знанията и уменията сам по себе си няма значение (до разумна граница, разбира се). Има значение само връзката на единия с другия. Ето защо можем да наблюдаваме парадоксални ситуации, при които хора с минимални данни, но много опит лесно превъзхождат тези с много данни, но малко опит. Нищо чудно, че преди 500 години Мишел дьо Монтен е казал: „Добре организираният мозък струва повече от добре напълнения мозък“.
Заключаваме: УСПЕХЪТ е правопропорционален на интеграцията на индивида.
Психотерапията има за цел да намали знаменателя. В резултат на това успехът на човек се увеличава.
НЛП наистина дава нови знания и умения. Но как? Чрез метода на програмиране на психиката се създава локален невро-хуморална верига от реакции, някъде в един от "пластовете" на личността или между тях. Без участието на висши отдели на съзнанието, без разбиране на причинно-следствените връзки. Умението или качеството не са интегрирани в уникалния контекст на структурата на личността. Вмъкването (инсталирането) и интегрирането са две различни неща. В резултат на това цялостната интеграция на личността се влошава и успехът като цяло пада, въпреки че нещо локално се подобрява.
Нашите наблюдения и изследвания показват, че пътят на всички велики, независимо как са постигнали своето величие, в политиката, бизнеса, изкуството или духовността, е като капка вода в техните алгоритми. Те имат еднаква структура на личността. Солидна, солидна, пропита от горе до долу и горе долу със смислеността на целите, преосмислени хиляди пъти, изпробвани и преформулирани. Вярата на великите в самите тях е непоклатима, гради се върху хиляди преодоляване на слабости, удари на съдбата, изкушения, незаслужени и справедливи наказания. Безброй пъти са си задавали въпроса кой съм аз? Какво съм аз? Защо се чувствам зле? Защо това се случи с мен? защо не работи Защо? Защо. След всеки въпрос следваше версия, след всяка версия на случващото се идваше идея, след идея следваше действие, обучение, получаваше се резултат и пак въпроси, идеи, версии, опит. Така се роди самосъзнанието и умението да се управляваш, така се роди силата. Да, и големите са ходили на психолози и психиатри - търсили са причините, намирали са ги и са ги отстранявали. Консултираха се с приятели и колеги, но алгоритъмът беше винаги един и същ - всичко провери, всичко обмисли, всичко разбере. Всички те преминаха през кръговете на ада, предателство от близки, преследване и неразбиране, самота и слава. Така се ражда тяхното мислене. Всички имаха едно мото - "Никога не се предавай", дойдоханего вътре. Големите търсеха информация, а не методи. И най-важното, което ги обединяваше, беше творчеството, желанието да създадат нещо! За това те се подобриха, отърваха се от страхове, слабости, развиха памет, научиха се да говорят красиво. Едва след дълги години работа по утвърждаване на своята идентичност те откриха онзи магически код, който отвори резервите на самоуправлението, възможността за реализация на таланта. Големите свършиха огромна работа, за да интегрират своята личност, ценностна система, цели и желания в етичните и морални стандарти на своето време и култура. Ние преустроихме нашите логически нива в практиката на реалния живот, а не на теория.
НЛП обещава да "обере каймака" от всичко това и да не се поти толкова много, колкото големите. Практиката показва, че досега това не се получава, но няма да кажем, че е безнадеждно. Може би ще мине време и ще стане като във филмите, добре, видяхте тези филми - поставят човек в един вид скенер, Zip - изтеглят информация, Zap - качват я на друг. И той отиде да обърне нещата. Но по някаква причина, дори във филмите, всичко свършва някак тъжно за онези, които са използвали изтеглената информация и в крайна сметка печелят този, който е бил самият той. Ако внимателно се вгледаме в живота си, ще видим, че той всъщност не подкрепя нашите желания да имаме, но е много склонен към всякакъв вид творчество. Целта на НЛП е да имате това, което другите имат, да имате това, което искате, но къде е креативността?
Е, времето ще покаже. Нашата задача не е критика, а търсене на решения и анализ на текущото състояние на психологията. Нашата цел е развитието на интегралната психология. Междувременно искаме да се спрем на още един опасен аспект на НЛП психотехнологиите, по-късно в статията „Опасностите на психотехнологиите“.