Длъжностна характеристика на психолог

I. Общи положения

II. Работни задължения

Психологът има право:

  1. Запознайте се с проектите на решения на ръководството на предприятието, свързани с неговата дейност.
  2. Прави предложения за подобряване на работата, свързана с отговорностите, предвидени в тази инструкция.
  3. В рамките на своята компетентност докладва на прекия си ръководител за всички констатирани в хода на дейността си недостатъци и прави предложения за тяхното отстраняване.
  4. Да изисква лично или от името на ръководството на предприятието от ръководителите на отдели и специалисти информация и документи, необходими за изпълнение на неговите задължения.
  5. Включете специалисти от всички (индивидуални) структурни подразделения за решаване на възложените му задачи (ако това е предвидено в правилника за структурните подразделения, ако не, тогава с разрешение на ръководителя на организацията).
  6. Да изисква от ръководството на предприятието съдействие при изпълнение на служебните му права и задължения.

IV. Отговорност

Психологът отговаря за:

  1. За неточно изпълнение или неизпълнение на задълженията си по настоящата длъжностна характеристика - в рамките, определени от действащото трудово законодателство на Република България.
  2. За нарушения, извършени при осъществяване на дейността си - в рамките, определени от действащото административно, наказателно и гражданско законодателство на Република България.
  3. За причиняване на материални щети - в рамките, определени от действащото трудово и гражданско законодателство на Република България.