Индексация на заплатите на военните през 2019 г

Следователно интересът към индексирането на военните заплати, което се извършва ежегодно в Руската федерация, е напълно оправдан.В крайна сметка наблюдаваният от няколко години недостиг на средства в държавната хазна принуждава правителството да предприеме много непопулярни мерки в опит да ги спаси. Както знаете, през 2015 г. много държавни служители бяха лишени от традиционната индексация, държавата нямаше достатъчно средства за това.

Ситуацията през 2019 г

През текущата година обаче заплатите ще се индексират само като се вземат предвид основните показатели за инфлация. Това индексиране обаче е планирано. Размерът му беше включен преди това в бюджета и е само 4,3%.

Характеристики на ведомостта

Военната ставка не може да бъде еднаква за всички служители, тъй като е пряко свързана с три основни фактора:

Със заеманата длъжност и присвоеното звание - размерът на начислената заплата зависи от тези фактори (например за младши лейтенант ще бъде по-нисък, отколкото за полковник).
Със законови и начислени надбавки. Така например може да се направи 40% увеличение на заплатата за трудов стаж или за опазване на държавна тайна. И особено трудните условия на работа водят до начисляване на плащания (надбавки) в размер на 100% от месечната заплата. Също така, служител, който е получил награди или друго признание за заслуги пред държавата, може да разчита на надбавки.
С премии. Те могат да взимат максимум до 25% от месечната заплата при добросъвестно изпълнение на задълженията и липса на оплаквания от ръководството.

Кой може да се класира за повишение?

Разпоредбите му са свързани с подобряване на стандарта на живот на гражданите, заети с трудова дейност.в публичния сектор.

Защо навременното индексиране е важно?

Основната причина за своевременното индексиране на заплатите е поддържането на армията в

бойна готовност. Адекватното заплащане е вид компенсация за ежедневния риск, свързан със загуба на здраве и дори живот при изпълнение на военните задължения.

Действащите части трябва във всеки един момент да са в готовност за изпълнение на разнообразни бойни задачи. Военните могат да станат участници в пълномащабни операции или да бъдат използвани от държавата за локализиране на различни вътрешни конфликти или природни бедствия. Очевидно в такива случаи много зависи от удовлетвореността от заплатата на всеки отделен служител.

Освен това правителството е принудено да поддържа финансовото състояние на военните във връзка с украинския конфликт, наложените санкции и спешната необходимост от по-нататъшно развитие на отбранителния комплекс.

Държавни планове

Следва да се отбележи, че мащабните съкращения, които обхванаха всички бюджетни направления през следващите годининяма да засегнат българската армия. От съображения за сигурност не се предвижда намаляване дори на числеността на ръководния персонал (административния апарат). Редовете на военнослужещите, напротив, ще се разширят поради набирането на граждани, които са изразили желание да служат по договор.

В същото време през следващите две години се планира увеличение на заплатите с около един и половина до два пъти, включително планирано индексиране. В момента средната заплата на военните е 50 000 рубли.

Ще се запазят и специфични надбавки за военните. Например, традиционно се правят увеличения на заплатите за лица, които служат на територията на други държави и участват ввоенни конфликти. При изчисляването на заплатите на тези служители все още ще се прилагат повишаващи коефициенти.

Или попитайте адвокат на сайта. Бързо и безплатно е!