Какво да направите, ако шефът се напълни с работа, Блог

Блог за работа и др

Какво да направите, ако шефът се напълни с работа?

Всеки работещ човек поне веднъж се е сблъсквал с допълнителни задачи на шефа. Ако това е единичен случай, тогава е по-добре да удовлетворите желанието на вашия работодател, дори и да е много далеч от изискванията, описани в длъжностната характеристика. Защото е трудно да си намериш добра работа. И когато сте напълно доволни както от заплатата, така и от екипа, можете да се срещнете с шефа си и например да останете за няколко часа, за да завършите по-бързо важен доклад.

Сред изискванията, които противоречат на нормите на трудовото законодателство, но които шефът може да ви представи, отбелязваме:

Поискайте да отидете на работа в почивния си ден.
Заповед за заместване на внезапно заболял колега, заминал в командировка и др.
Указание за временно поемане на работа, която не е предвидена в трудовия договор. Освен това думата „временно“ е ключова тук, защото е много по-лесно за безскрупулен шеф да ви натовари с допълнителни задължения, отколкото да наеме друг специалист.

Във всички изброени по-горе случаи можете спокойно да отидете към вашето ръководство, за да не влошите отношенията с началниците си. Въпреки това, когато подобно поведение на шефа стане норма, трябва да се научите да давате любезен, но твърд отпор. Не е нужно да се тревожите за риска от загуба на добра работа, защото нито една от тях не си заслужава да бъде експлоатирана, което се нарича „износване“.

Основните проблеми, с които работохолиците трябва да се сблъскат:

Липса на подходяща почивка.
Постоянно нервно напрежение, придружено от редовнострес.
Липса на свободно време.

В резултат на това всеки човек, който прекарва значително повече време на работното място, отколкото се изисква от закона, често изпитва негативни последици под формата на:

Отслабване на здравето, поява на различни заболявания.
Липса на личен живот, липса на комуникация с близките, със семейството ви.
Липса на време за посещение на любимите ви места, за посещение на кина и паркове, за собствените ви хобита и хобита.

Ако шефът се опита да ви наложи изпълнението на допълнителни задължения, които не са посочени в трудовия договор, определено трябва да му напомните, че не сте готови да поемете такава отговорност. В същото време не забравяйте да подчертаете страхотната си заетост извън офиса. Дори началниците имат склонност да проявяват съчувствие и съпричастност към своите подчинени. В крайни случаи, когато проблемът не може да бъде разрешен по взаимно съгласие, може да се подаде жалба до Федералната инспекция по труда. Малко вероятно е някой да може да ви гарантира запазването на работното място, но ще имате право да поискате добро парично обезщетение.