Колко струваш Научете се да цените себе си и да оценявате правилно своя професионализъм!
Защо един служител на фирмата получава 100 хиляди, а друг за същата работа само 70? Защо някои хора моментално намират добра работа с прилична заплата, докато други, въпреки отличната си квалификация, остават сред гражданите с ниски доходи през целия си живот? Отговор на този въпрос дават експертите на пазара на труда, според които една от тайните на успеха в работата е умението да оцениш себе си: своите заслуги, умения и професионален опит. Способността да оцените адекватно стойността си като специалист на пазара на труда ще бъде обсъдена допълнително.
Как правилно да прецените стойността си на пазара на труда
Защо големите заявки са опасни?
Още при първото интервю наемателят по правило се интересува от това каква заплата очаквате. В автобиографията е обичайно да се посочва приблизителният размер на възнаграждението. В същото време всеки кандидат е изправен пред въпроса: каква заплата трябва да се договори, за да се осигури материален интерес и в същото време да не изплаши работодателя с висока цена? Струва си да се каже, че наемателите се плашат както от твърде ниски, така и от твърде високи нива на заявки: в първия случай те се страхуват от недостатъчен трудов опит и непрофесионализъм, във втория - от прекомерна амбиция и надценяване на кандидата.
С други думи, за успешна работа трябва предварително да изчислите подходящо ниво на доходи, което ви подхожда като специалист с определен опит и умения. Не е трудно да направите това, ако използвате препоръките на портала Superjob.ru.
Къде и на кого се плаща повече
Началната точка на изчисленията се определя от вашата специалност. Добре известно е, че на пазара на труда някои професии се ценят повече от други:общ пазарен закон за търсене и предлагане. Така че, ако днес няма достатъчно компетентни ИТ специалисти (според Изследователския център на портала за набиране на персонал Superjob.ru има по-малко от едно резюме за някои свободни ИТ позиции), тогава тяхната работа ще бъде по-добре платена. Напротив, тъй като има много повече автобиографии за позицията на журналист, отколкото свободните работни места, акулите на писалката, особено начинаещите, не могат да разчитат на високи заплати.
Коригиран за опит
Например, според нашите данни, средната заплата на зъболекар в търговска клиника в Санкт Петербург е около 40 000 рубли. В същото време заплатата на начинаещ лекар с 1 година опит е около 23-30 хиляди рубли, а опитен (повече от 5 години работа по специалността) - до 120 хиляди рубли.
Опитът в конкретна индустрия или със специфични проблеми също е важен за изчисляване на нивото на заплатата. Например PR мениджър с опит в строителната индустрия, който си намери работа в строителна компания, ще струва значително повече от неговия конкурент, който е работил в шоубизнеса.
Влияе ли второто висше образование върху заплатата?
Какво друго е важно при изчисляване на адекватно ниво на заплата за вас? Образованието влияе до известна степен: според Изследователския център на портала Superjob.ru, престижен университет по специалността или MBA степен за мениджъри (особено в чуждестранни компании), въпреки че не са решаващи при наемане на работа, все пак могат да ви добавят точки при изчисляване на заплатите.
Все пак трябва да се има предвид, че работодателят плаща за работа, а не за "корички" и дипломи. Работейки като счетоводител, бъдете готови за факта, че второто висше образование по специалността "психология" няма да повлияе по никакъв начин на доходите ви. Малко вероятно е да ви повишат заплатата и степента, ако виене работите в областта на науката или висшето образование.
Сертификати, сертификати, дипломи...
Може да изглежда парадоксално, но не трудоемкото и скъпо второ висше образование, а завършените краткосрочни курсове по най-належащите проблеми на вашата специалност - тези, които все още не са в учебната програма на университетите, могат да имат много по-голямо влияние върху вашата заплата.
Колко струва познаването на английски?
Според общоприетото мнение увеличава заплатата и владеенето на чужд език. Това обаче не е съвсем вярно: работодателят ще плаща допълнително за отлично владеене на езика само когато това наистина е необходимо в ежедневната работа, например в чуждестранна компания.
Какво друго има положителен ефект върху заплатата? Познаване на специални компютърни програми, наличие на подходящи контакти в бизнес средите, познания в свързани области и много други. След като оцените мястото си в съществуващата координатна система, определете окончателното ниво на вашите претенции.
Имайте предвид, че в процеса на преговори с работодателя може да се наложи да проявите лоялност и да намалите донякъде исканията си. Ето защо някои кандидати посочват в автобиографията цифра с 5-10% по-висока от това, което очакват да получат. Дали да приложите този опит зависи от вас, като се вземат предвид всички обстоятелства на вашата работа.