Обратна връзка за работодателя - TransTeleCom - отзиви на служители

коментари:

Положителни страни на компанията

Отрицателни страни на компанията

всички фирмени отзиви

Фирмени отзиви

Отрицателни страни : Колкото и да е странно, не забелязах нищо лошо Положителни страни : Отличен ръководител, приятелски настроен екип, гъвкав работен график, може да се комбинира с обучение и възможност за работа близо до дома), препоръчвам.

Москва, Санкт Петербург, Воронеж, Екатеринбург, Кемерово, Красноярск, Нижни Новгород, Новосибирск, Ростов на Дон, Рязан, Саратов, Ставропол, Хабаровск, Иваново, Краснодар

Отрицателни страни : Няма Положителни страни : Страхотен екип, безплатно обучение, можете да си намерите работа близо до дома.

Положителни аспекти: Няма проблеми с работата, обясняват всичко ясно и разбираемо, няма капани, екипът е доста приятелски настроен) .

Отрицателни страни: още не са го намерили. Положителни аспекти: Досега ми харесва да работя в TTK, те обясняват всичко дословно и ясно, в сравнение с Rostelecom, интервюто мина много по-добре)) .

Не очаквайте официална заетост на тази работа. Ще бъде обещано, но всъщност само GPC, което щепускайте на всеки три месеца. Те не мамят със заплата, заплата 26100, на ръка. Но в същото време за 12 часа работа обядът е 45 минути, а почивката е 15 минути. Просто се опитайте да станете, дори до тоалетната. Отчетено като дете. Шефът е неудовлетворен, самотна жена, която няма кого да облече Още>>

Отрицателни : Няма Положителни : Отлично и безплатно обучение, добър екип от супервайзори.

Отрицателни страни : не може да се комбинира с обучение Положителни страни : Добра компания, тренира безплатно, плаща заплатите навреме. .

Отрицателни страни : Слоганът на компанията - Някой, ако не и аз. Всички, които работят там до ден днешен, просто трябва да седят. Няма израстване, ако не си познат, не си роднина и нямаш интимни отношения с никого от компанията. Пригодността на много лидери за техните позиции е под въпрос. Началниците са много, командният състав се увеличи особено през последната година, а служителите бяха намалени и все още се съкращават. Информацията не се предоставя на всеки от служителите - и какво всъщност ще направим? ТОПовете се изолират толкова много, че няма комуникация със служителите. Сякаш в Индия, касти. Да, за заплатата, при уволнение, очевидно ще получите по-малко. Те се крият зад Москва, уж са издали такава заповед, според която при уволнение получавате гола заплата, бонусът за месеца не се брои. Заплатата най-често за линейните служители е50% от приходите. Атмосферата е напрегната, морално потискаща, всеки ден има бързане, никой не разбира кого и какво да пита. Текучеството на персонала, хората не прехвърлят функционалността си и напускат, или нататък.

Негативи: Изискванията, както мнозина казват, не съответстват на заплащането. Можете да отидете цял ден и да получите много малко. Като цяло няма смисъл от такава работа, освен че само хората ще имат интернет, но за вас има смисъл 0. Положителни аспекти: Не е лош екип.

Повтарящи се, досадни обаждания, от страна на ТТК с упорит опит за налагане на платена услуга от тел. +7 495 737-36-96. Ако разговорът е бил прекратен по ваша инициатива или просто не сте вдигнали телефона, те упорито се обаждат отново и отново. На фона на разговора можете да чуете „уникално предложение за абонати на Ростелеком“, съответно кол център за студени обаждания - не съм дал съгласие за прехвърляне на личните ми данни на трети страни Още>>

Просто не се присъединявайте към тази компания. Продължа напред. Там няма да намерите нищо интересно. Дори да си млад. В крайна сметка вероятно е по-лесно да си намериш работа в железницата - повече перспективи, безплатен ипотечен билет може да бъде изваден и така нататък. И тук е всичко. Дори няма интерес да изброявам всички минуси. блато! Още>>

Сред интернет доставчиците на нашия град има клон на TTK (TrasTeleCom). Тогава изглежда, че един от най-големите федерални доставчици е свързан с руските железницитам се подразбира, че поне със спазването на търговския център всичко е наред. Нямаше го. Предлагат се следните условия за свободна позиция координатор - график на смени 2/2, 12 часа на ден. Дава се почивка за 1 час - и това е, за останалите 11 часа More>>

Отрицателни страни : Мрежата е напълно грозна в сравнение с други доставчици! Кутиите са счупени и отворени, така че превключвателите са глупаво пи..дят конкуренти, многократно е повдиган въпросът за подмяна на всичко, което имаме в домовете си! След като TTC стана, материалите се раздават най-евтините, дори не намерих такива в Интернет))) Също така, с появата на TTC, компанията започна напълно да деградира, спестявайки всичко, абонатите се изключват на партиди, въпреки че скоростите съответстват на тарифите. Положителни аспекти: Отличен екип, заплата навреме, понякога дори предсрочно, шефове, които ви разбират. . Още>>

Гадно е - господството на бюрократите, не позволяват да се развива. Президентът с горнища краде всичко, което може - от цените на оборудването до трафика. Неквалифицираното ръководство започна да съкращава всички безразборно More>>

Страхотен екип и добре организирана работапроцес, перспективи за растеж, ако желаете. Всичко в съответствие с Кодекса на труда на Руската федерация. Идеален за човек, който е професионалист в сферата на телекомуникациите или иска да стане такъв. Още>>