Основната сграда на Южноуралск е болно място на градската болница, цял окръг

Родилното отделение на градската болница в Южноуралск все повече се превръща в ответник в съдебни спорове.

Здравеопазването в Южноуралск е болно място. А една от най-болните точки е родилното отделение на градската болница. Което обаче не е изненадващо. Проблемите в това отделение са същите като в останалите, като основният е липсата на лекари. И тези лекари, които не са достатъчни, тук отговарят за два живота едновременно: жена и дете.

С ужасна честота срещу МУЗ "ЮЦГБ" се завеждат дела от роднини, които са загубили жена или новородено в родилния дом. Това се съобщава на сайтаall-okrug.rfи читателите.

Тогава обезщетение за неимуществени вреди и направени съдебни разноски също бяха събрани от болниците в Южноуралск и Увелск.

Това не са единствените случаи и искове. Някои са доволни, други болницата оспорва. Защо се случват такива трагедии? Как е организирана сега работата на родилното отделение? Татяна Тамбовцева, заместник-главен лекар на МУЗ „ЮЦГБ“, отговори на тези въпроси за уебсайта на цялата област.rf.​​​​

-Татяна Александровна, днес има ли денонощно дежурство на лекари в родилното отделение?

- Днес работят по трима лекари на ден: двама акушер-гинеколози и един неонатолог. Плюс среден персонал. През нощта дежури един лекар.

Общо в града има 7 акушер-гинеколози. Те работят не само в родилния дом, но и в отделението по гинекология. В женската консултация. Що се отнася до възрастовия състав на лекарите, мнозинството са в пенсионна възраст... Лекарите трябва да работят извънредно - до три ставки... Работата с хора е стрес, а нашите лекари нямат възможност не само да си починат, но понякога простосън. Понякога се налага да работиш ден и половина. Но един акушер-гинеколог е отговорен за два живота наведнъж!

— Има ли възможности болницата да реши проблема с персонала?

- Към днешна дата не.

—Значи не можем да предложим жилище или някакви допълнителни плащания?

Предлагаме жилища. Миналата година градът даде на болницата 4 апартамента, за да привлече лекари. Но освен акушер-гинеколози, имаме недостиг на всички други лекари. След като осигурихме жилище, наехме психиатър, невропатолог, участъков фелдшер в детска клиника и зъболекар при възрастен.

—Кои лекари все още не достигат в града?

„Сега имаме нужда от травматолози, хирурзи, реаниматори, акушер-гинеколози, педиатри, терапевти, инфекционист – лекари от всички специалности.

Сега имаме 65 лекари и 17 външни сътрудници, работещи във всички отделения, и имаме нужда от 130 лекарски позиции в нашия град. Дефицитът е приличен… Това значително се отразява на работата на болницата. И в клиниките, и в болниците лекарите работят с колосално натоварване.

— А какво е положението в болницата днес?

- В родилния дом ситуацията е най-трудна поради особеностите на отделението: тук се оказва помощ на двама пациенти наведнъж, често пристигат спешни пациенти.

Освен това нашият родилен дом е предназначен и за квартал Увелски. Случва се да идват жени от отдалечени райони, които не са били прегледани от лекар, с патологии или просто са пристигнали ненавременно в родилния дом.

И като цяло здравето на жените се влошава. Бичът на нашето време е пушенето”…

Оставя отпечатък и екологията, и недохранването, и стресът, на който са изложени бременните жени, много от които работят, едвадали не до раждането. Това също усложнява работата на лекарите, засягайки здравето както на жените, така и на новородените.

— Оказва се, че проблемите са, да речем, както външни - здравословното състояние на родилките, пристигането на "трудни" пациенти от съседни територии, така и вътрешни - в самата работа на родилния дом, липсата на лекари, когато те са принудени да работят преуморени, без почивка и сън?...

- Принудени, но какво да правят? Как същата Рахманина ще напусне болницата? Така тя си тръгна веднъж ... И какво стана? Въпреки че лекарят също е човек и някой ден трябва да се прибере у дома ...