Съкращенията на персонала в училище намаляват ставка на начален учител
08 септември 2015 г., 20:41 Гост, Уфа
Адвокати Отговори (2)
Член 179 от Кодекса на труда на България установява правилата за определяне на правото на предимство за оставане на работа при намаляване на числеността или персонала на работниците и служителите
При съкращаване на числеността или щата на работниците и служителите с предимство право на оставане на работаимат служители с по-висока производителност на труда и квалификация.
При еднаква производителност на труда и квалификация предимство при напускане на работа имат: семейство - при наличие на двама или повече лица на издръжка (членове на семейството с увреждания, които са изцяло издържани от работника или получават помощ от него, което е за тях постоянен и основен източник на препитание); лица, в чието семейство няма други самостоятелно заети лица; служители, които са получили трудова злополука или професионална болест по време на работа при този работодател; инвалиди от Великата отечествена война и инвалиди от военни операции за защита на Отечеството; служители, които подобряват уменията си в посока на работодателя на работното място.
Надявам се тази информация да е полезна!
Във вашата ситуация трябва да се съсредоточите върху следното: в нашата страна всяка възрастова дискриминация е забранена, което означава, че пенсионер по възраст, както всеки работещ, има всички права да работи. При съкращаването на първо място се оценява по-високата производителност и квалификация. Ако една пенсионерка има по-висока квалификация, тогава тя има по-големи права да остане на работа. По-нататък по втората част на въпроса. При определяне на учебното натоварване е необходимо да се вземе предвид последователността на учебните предмети. И акоучителят е преподавал през последната учебна година N-ти брой часове, те могат да бъдат намалени само при промяна на учебната програма или намаляване на паралелните комплекти. Но намаляването е възможно само със съгласието на служителя. Следователно е незаконно да се разпределят часове на пенсионер според остатъчния принцип.
Търсите отговор? По-лесно е да попитате адвокат!
Задайте въпрос на нашите адвокати – това е много по-бързо, отколкото да търсите решение.