Свободни работни места - фиктивни

момичета Кой знае, моля, кажете ми, може би някой знае. Много често работодателите публикуват свободни позиции, които реално не съществуват. За определяне на рейтинга на организацията и т.н. Въпросът е - регламентирано ли е такова разполагане на свободни работни места? Ако държавата е вербувана? Какви закони? Момичетата, които работят в отдела за персонал, не се кълнат.

Експерти на Woman.ru

Получете експертно мнение по вашата тема

Орлова Светлана Станиславовна

Психолог, Семеен психолог. Специалист от b17.ru

Спиридонова Надежда Викторовна

Психолог. Специалист от b17.ru

Коротина Светлана Юриевна

Психотерапевт. Специалист от b17.ru

Алейникова Наталия Валериевна

Психолог. Специалист от b17.ru

Миренкова Елена Анатолиевна

Психолог. Специалист от b17.ru

Наталия Маратовна Рожнова

Психолог. Специалист от b17.ru

Анна Дашевская

Психолог, консултации по Skype. Специалист от b17.ru

Иванова Елена Анатолиевна

Психолог, Семеен психолог. Специалист от b17.ru

Юран Марина Владимировна

Психолог, семеен детски психолог. Специалист от b17.ru

Оксана Тисиневич

Психолог. Специалист от b17.ru

съдбата ще те накаже за тези действия, ще видиш. хората в криза ще харчат за пътувания заради вашите манекени!

съдбата ще те накаже за тези действия, ще видиш. Мъже вкризата ще мине в пътувания заради твоите манекени!

Та искам да знам дали това е регламентирано в закона? Но аз не мисля така.

Такива работодатели няма да бъдат наказвани. И никой

не съм специалист, но предполагам, че малко вероятно но откъде знаеш, че това са манекени? Директно ли ви го казват?

Всъщност работодателите публикуват свободни позиции срещу заплащане, а търсещите работа автобиографии безплатно. Така че този, който плаща, той поръчва музиката.

Много често работодателите публикуват свободни позиции, които реално не съществуват. За определяне на рейтинга на организацията и др.

11, може би има настройка за автоматично актуализиране на свободните работни места?

ако hh има платена свободна позиция, ще виси до края. пред мен офицерът от персонала ме помоли да го снимам, те не го заснеха.

Изненадва ме, когато свободните работни места се актуализират редовно по празници или след работно време вечер. Така че виждам работник по персонала, който неуморно седи на работа по празници и през нощта.

Изненадва ме, когато свободните работни места се актуализират редовно по празници или след работно време вечер. Така че виждамперсонален работник, който неуморно седи на работа по празници и през нощта.

Но трябва да създадете вид на конкуренция. Като този. Но в случая, който описах, външни лица не са поканени на интервю, но те казват, че свободното място вече е затворено.

и хората губят вяра в себе си.

Да, тя нямаше късмет с мъж

Някой ме повика тук, покани ме на свободна позиция в адвокатска кантора и колективен глас с акцент - това не е ли показател? Казвам, дайте ми време, ще прочета отзивите за вашата компания и ще се обадя, ако се интересувам, той беше много изненадан. Защото има много нещастници, които тичат към неясни интервюта. Накратко, този офис се оказа най-много регулируема залъгалка.

Що за глупости? Защо да яздя? Защо да се обадя? Автобиографията се изпраща на свободното място по имейл и след това, ако компанията се интересува, тя ще покани. Оформлението, не темата.

37 - в криза такава тактика няма да работи.

В България 80% от обявите за работа са фалшиви.Създава се вид че има работа и хората не искат да работят.Но реално работа няма.

Уважаеми форумци! Не мислите ли, че понякога хората просто забравят да изтрият работа или да изключат автоматичното й подновяване. И също така се случва да публикувате свободно място на един сайт, а различни вестници и онлайн списания, агенции за подбор на персонал го публикуват без вашето съгласие.Така че аз сам публикувах свободни работни места, набрах хора и шест месеца по-късно те все още ми се обадиха за свободно място, което отдавна беше затворено. Оказва се, че различни сайтове го публикуваха като прясно. Или плащате на сайтове за разположение и след това бам, изскача автоматично подновяване. Е, защо самите работодатели публикуват свободни работни места, които не съществуват?

И би било необходимо законодателно да се регулира процесът на наемане. Поне две интервюта. И всичко останало - за сметка на потенциален работодател, нека той възстанови пътните разходи.

Модератор, обръщам внимание, че текстът съдържа:

Жалбата е изпратена до модератора

Страницата ще се затвори автоматично след 5 секунди

Форум: психология

Ново за днес

Популярни днес

Мрежова публикация "WOMAN.RU" (Woman.RU)

Учредител: Издателство Хърст Шкулев Дружество с ограничена отговорност