треньорско обучение

Характеристики на курса

Международни коучинг стандарти

Обучението се провежда в съответствие с най-високите професионални и етични стандарти на ICF и ECF

обучение лице в лице

Ефективно обучение под личното наблюдение на Максим Цветков

КЛАСИЧЕСКИ КОУЧИНГ

Ние преподаваме само класически коучинг без „примеси“

ПРОФЕСИОНАЛНО НИВО

Ние обучаваме професионалисти, които са готови да предоставят професионални коучинг услуги

Динамично темпо на обучение

Курсът продължава 4 месеца вместо 10 месеца, както е в онлайн версията на курса

РЕАЛНА ПРАКТИКА

Предоставяме клиенти за обучение

Предимства

Най-ценното в програмата е GROW, Clean Sweep и практиката. Курсът е просто страхотен. Струва ми се, че тази програма е перфектната комбинация от теория, практика и инструменти. Използвам го в работата си като мениджър (17 служители), в отношенията с роднини, управлявам 7 клиента. Материалите са пълни, полезни, нагледни. Много щедро. Максим е олицетворение на идеален треньор. Много приятен подход и работа с публиката. Веднага много практика, инструменти, комуникация с колеги. След първите два модула започнах да променям живота си, започнах да работя по-добре като лидер и започнах да помагам на приятелите си. До последните модули започнах да тренирам и видях резултатите от него в действие.

Начало на следващата група

Цели на курса

• Запознайте ви с коучинга от А до Я.
• Ще получите МАКСИМУМА от това, което трябва да знаете и да можете за професионална практика.
• За да ви предоставим най-ефективните и иновативни инструменти за коучинг.
• Инициирайте мощен личен растеж, положителни промени в личните и бизнес области на живота.

запазени и укрепениЖелание за професионален треньор. интересно Ефективен. Мотивиращ. Иновативен. Развиване. Използвам го в работата с търговски партньори, в оптимизирането на семейните отношения, в саморазвитието.

Ефективност на курса

След като анализирахме всички отзиви от завършилите курса, получихме следната статистика

Описание на курса

• Тази програма е първата програма на български език, която е сертифицирана както от Международната коучинг федерация (ICF), така и от Европейската коучинг федерация (ECF).
• Уникалната програма съчетава най-добрите практики на водещи школи и експерти в света на коучинга. Като:

Томас Леонард е основоположникът на съвременния коучинг.

– Джон Уитмор е британски класик в треньорството.

– CoachU University е първият и най-влиятелен коучинг университет в света.

– Coachville е треньорско училище, организирано от Томас Леонард.

За кого е тази програма?

• За начинаещи треньори, които искат да получат цялостно треньорско обучение.
• За практикуващи треньори, които искат да разширят обхвата си от знания и практика в коучинга, както и да се сертифицират в международен план (ICF и ECF).
• Корпоративни и частни обучители за разширяване на професионалния багаж от знания, умения и предложения на пазара.
• Мениджъри, които искат да подобрят качествено взаимодействието с подчинените си, а също така планират да въведат коучинг в своя стил на управление.
• Мениджъри за обучение и развитие на персонала.

Водещ на курса

• Президент на Международната академия за коучинг МАКСИМУМ.
• Автор и водещ на предаването „Професионален коучинг. Основно ястие.
• Треньорски опит от 2003г.
• Над 2000 часа опитпрофесионално обучение и огромна практика, която Максим щедро споделя в класната стая.
• Над 1500 часа групово обучение.
• Сертифициран коуч, CoachU (САЩ).
• Бизнес треньор.
• Специализация - коучинг на топ мениджъри.

Съдържание на учебната дисциплина

1.Ключови елементи на коучинга.

1.1. Какво е коучинг.

1.2. Философия и етика на коучинга. Етични стандарти за ICF коучинг.

1.3. Ключови компетенции на професионален коуч според ICF. Преглед.

1.4. Треньорска атмосфера.

1.5. МАКСИМАЛНА матрица на коучинг уменията.

1.6. Видове коучинг.

1.6.1. Коучинг за развитие.

1.6.2. Коучинг по рецепта.

1.6.3. Бизнес коучинг.

1.6.4. Лайф коучинг.

1.6.5. Кариерен коучинг.

1.7. Ролята на коуча в коучинг процеса.

1.8. Ролята на клиента в коучинг процеса.

1.9. Ползи от коучинга за клиента.

1.9.1. материални облаги.

1.9.2. нематериални ползи.

1.10. Коучинг процесът.

1.10.1. Анализ на нуждите на клиента.

1.10.2. Поставяне на цели.

1.10.3. Оценка на вариантите за действие.

1.10.4. Изготвяне на план за действие.

1.11. коучинг модели.

1.11.1. GROW модел.

1.11.2. Колело на баланса МАКСИМУМ.

1.11.3. Структурата на коучинг сесията.

1.11.4. Топка за ръгби МАКСИМУМ

1.11.5. 3D коучинг.

2.1. Провеждане на първата коучинг сесия.

3.1. Закони на комуникацията.

3.1.1. Комуникационна схема

3.1.2. Стратегии за изграждане на доверие в коучинга.

3.1.3. Стилът на общуване на треньора.

3.2. Активенслух.

3.2.1. Изкуството да слушаш

3.2.2. Техники за активно слушане в коучинга.

3.3. Силни въпроси.

3.3.1. Видове въпроси.

3.3.2. Какво прави въпросите мощни?

3.3.3. Логиката на задаването на въпроси в коучинга.

3.4. Директна комуникация.

3.4.1. Висококачествена обратна връзка в коучинга.

3.4.2. Начини за развитие на директна комуникация.

3.4.3. Значението на уважението към личността на клиента в коучинга.

3.5. Модулни инструменти.

3.5.1. Модел GoMAD.

3.5.2. Създаване на визия за бъдещия клиент.

3.5.3. Личен SWOT. Инструмент за работа с увереност.

3.5.4. Развитие на самоорганизацията на клиента.

3.5.5. Развитие на отговорността към клиента.

4. Как коучът улеснява ученето и резултатите на клиента.

4.1. Създаване на информираност.

4.1.1. Разговор, намерения и действия.

4.1.2. Инструменти за създаване на информираност.

• Модел "Система на битието на Сократ".

• Модел "Логически нива".

4.2. Развитие на действията.

4.2.1. Система за анализ на проблемни ситуации SCORE.

4.2.2. Начини за генериране на идеи в коучинга.

4.2.3. Инструменти за вземане на информирано решение. Анализ по МАКСИМУМ критерии.

4.2.4. Методи за изграждане на стратегии съвместно с клиента.

4.3. Планиране и поставяне на цели.

4.3.1. SMART модел на целеполагане и УСПЕХ.

4.3.2. Техники за планиране в коучинга.

4.3.3. Методи за управление на времето.

4.4. Управление на стреса и отговорността.

4.4.1. Техники за управление на стреса. стрес тест. тест за адреналин.

4.4.2. Методи за развитие на отговорност в коучинга.

4.5. Модулни инструменти.

4.5.1. МОСТ. МАКСИМУМ. Инструмент за разработкаефективни стратегии.

4.5.2. Цели 360° МАКСИМУМ. Внимателен инструмент за поставяне на цели.

4.5.3. Инструмент за управление на лични финанси.

4.5.4. Тест на 15 човешки състояния.

4.5.5. Инструмент за изясняване на ценностите на клиента.

4.5.6. Метод за създаване на собствена програма за професионално развитие на клиента.

5. Коучинг за различни житейски и бизнес ситуации.

5.1. Предварителна диагностика на ситуацията на клиента.

5.2. Коучинг на топ мениджмънт. Програма за отлични постижения в управлението.

5.3. Коучинг за предприемачи. Програма "Стартиране на нов бизнес".

5.4. Коучинг за професионалисти/експерти/учени.

5.5. Коучинг по продажбите.

5.6. Отборно обучение.

5.7. Творчески коучинг.

5.8. Проблемни ситуации в коучинга.

6. Изграждане на собствена коучинг практика.

6.1. Първите 2 години в треньорството.

6.2. Определяне на ползата за клиента.

6.3. Дефиниране на вашата целева аудитория.

6.4. PR в коучинга.

6.5. Създаване на собствен интернет сайт.

6.6. Умения за обучение по продажби.

7.1. Провеждане на коучинг сесия с реален клиент в класната стая.

7.2. Полагане на писмен тест.

Резултати от обучението

• Ще се научите да мислите като треньор.
• Ще започнете да действате като коуч (т.е. да използвате максимално инструментите и методите на коучинга).
• Ще бъдете напълно готови да започнете своята частна практика.
• Ще изпитате дълбока промяна в мисленето и поведението, която ще ви помогне да постигнете качествено нови резултати в живота и работата.
• Благодарение на седмичното обучение ще можете да постигнете много лични цели по време на обучението си в академията.
• Вашето ниво на вдъхновение ще се увеличи исамоувереност.

Сертификат

МАКСИМУМ завършилите имат възможност да получат международен сертификат на английски или български език (по желание).

Ето как ще изглеждат

на български

на английски

Процес на сертифициране

Разходи за обучение

Ако за Вас е по-удобно да платите обучението на няколко вноски, вместо да плащате цялата сума наведнъж, предлагаме да използвате една от предложените опции за плащане на вноски (внимавайте, при модулно плащане цената е по-висока, отколкото при пълно плащане).

---