Бестселър - прегледи на работодатели от служители
Само положителни. Съжалявам, че се отказах. C.P. Уайт, всичко навреме. Най-важното човешко отношение, исках да отида на работа! Работил на мениджърска позиция Стил на лидерство ние сме екип, ориентиран към резултата.
Напълно потвърждавам горното Заплатите не се издават навреме, издават се с много големи закъснения, само АВАНСОВО може да се получи в най-добрия случай на 20-ти, заплатите са „сиви“, непрекъснати нарушения на закона „Съгласно закона, ако работодателят не е изплатил на служителите техните заплати или други парични суми (надбавки за почивка, обезщетение при уволнение и др.) своевременно, той носи отговорност за своите незаконни действия Многократно забавяне от лицето, изпълняващо ръководни функции, изплащане на заплатите в пълен размер и навреме във връзка с използването на средства за други цели - се наказва с глоба в размер от триста до седемстотин месечни изчислителни индекса или лишаване от право да заема определени длъжности или да извършва определени дейности за срок до пет години. Все още не разбирам защо правоприлагащите органи не се занимават с тази компания, просто е възможно да получите много пари от държавата. хазната, тъй като се случва такова безобразие Управителят МНОГО обича, когато ЛИЧНО всички искат заплати ... добре, че не е на колене (въпреки че кой знае какво ще се случи след това) Да, друго любимо нещо за управителя е да ходи и да почеше ЕДНО място и да разбере какво иска да каже с това)) изглежда смешно))))) хаха)))) С твърдението, че цялата компания е пас ive - това е сигурно, в тази компания има, разбира се, прекрасни служители, но те могат да се броят на пръсти