Длъжностна характеристика на работник за комплексна поддръжка и ремонт на сграда (портиер),

Председател на синдикалния комитет Директор на МБОУ „Нач. училище-детска градина №1"

"____" _____________20 "_____" _________________ 20

работник комплексна поддръжка и ремонт на сградата (портиер)

1.2 Работник по KORZ се наема въз основа на заявление и съставяне на трудов договор, адресиран до директора на институцията.

1.3. Работникът по КОРЗ се назначава и освобождава от директора на институцията. За периода на ваканция или временна неработоспособност на работник за поддръжка и ремонт на сградата неговите задължения могат да бъдат възложени на други служители на MBOU. Временното изпълнение на задълженията в тези случаи се извършва въз основа на заповед на директора на училището, издадена при спазване изискванията на трудовото законодателство.

1.4.За длъжността работник в КОРЗ се приемат лица над 18 години с трудов стаж по тази професия и ранг не по-нисък от трети.

1.5. Работникът на KORZ се отчита директно на директора на институцията и главата на домакинството.

1.6. Работникът от КОРЗ организира работата си в сътрудничество с директора на институцията и ръководителя на домакинството.

1.7. В своята дейност работникът по поддръжката и ремонта на сградата се ръководи от:

- правила и норми за защита на труда, безопасност и противопожарна защита;

- Хартата и местните правни актове на MBOU (включително правилата за вътрешния трудов ред, заповедите и инструкциите на директора, тази длъжностна характеристика);

Работникът по поддръжката на сградата спазва Конвенцията за правата на детето.

Работникът на KOH трябва да е запознат с:

- закони на България, указания на президента на България;

2.Работни задължения

2.1.Извършва системна проверка на техническото състояние на възложените му обекти (сгради, постройки, съоръжения и механизми);

2.2.Извършва поддръжка в съответствие с правилата за експлоатация и текущ ремонт на възложените му обекти с извършването на всички видове ремонтни и строителни работи (включително шпакловка, бетон, дърводелство, дърводелство, ВиК, боядисване);

2.3.При извършване на ремонтни и строителни работи използва скелета, люлки, висящи и други обезопасителни и повдигащи приспособления;

2.4.Извършва текущ ремонт и поддръжка на централни отоплителни, водоснабдителни, канализационни и други съоръжения, механизми, инструкции с изпълнение на ВиК, запояване и заваряване;

2.5.Поддържа нормална температура в помещенията, подходящ температурен режим в съответствие с местните разпоредби за санитарно-хигиенни условия и поддържане на сградите, води отчетност на потреблението на топлинна енергия;

2.6.Почиства и поддържа в изправно санитарно състояние сградата и територията на МБОУ;

2.7.Произвежда сезонна подготовка на обслужвани сгради, конструкции, оборудване и механизми;

2.8 Отстранява повреди и неизправности по искане на персонала на MBOU и по нареждане на директора;

2.9.Спазва технологията за извършване на ремонтни и строителни работи, правилата за експлоатация и поддръжка на сградата, оборудването, правилата за безопасност и противопожарна защита.

2.11. Със заповед на директора на институцията работникът по поддръжка и ремонт на сгради може да съвместява друга длъжност или да бъде преместен на друга работа за срок до 30 дни, като изпълнява всички задължения на тази длъжност.

Основната цел на работника по поддръжка и ремонт на сгради(портиер) е да осигури цялостна поддръжка и ремонт на сгради, конструкции и оборудване, както и поддържане на чистотата на територията на MBOU.

В своята дейност работникът по поддръжката и ремонта на сградата се ръководи от:

- правила и норми за защита на труда, безопасност и противопожарна защита;

Работникът на KORZ има право на:

4.1. Предвидено от Кодекса на труда на Руската федерация, Устава на MBOU, Правилника за вътрешния труд.

4.2. Участвайте в управлението на MBOU по начина, определен от Устава на MBOU.

4.3. Да защитава професионалната чест и достойнство.

4.4. Да се запознава с жалби и други документи, съдържащи оценка на работата му, да дава обяснения по тях.

4.5. Защитете интересите си самостоятелно и (или) чрез представител, включително адвокат, в случай на дисциплинарно разследване или вътрешно разследване, свързано с нарушаване на професионалната етика.

4.6. До поверителността на дисциплинарно (официално) разследване, с изключение на случаите, предвидени в закона.

4.8. Да получи инвентар и да разпредели място за съхранението му.

4.9 Забранете използването на дефектни и опасни обслужващи обекти (оборудване, конструкции, механизми, инструменти, конструкции).

4.10.Отказва да извършва опасна за живота и здравето работа.

4.11 Правете предложения за поддръжка на MBOU

4.12 Подобрете уменията си.

5.2. За виновно причиняване на щети на MBOU или участници в образователния процес във връзка с изпълнението (неизпълнението) на технитена служебните задължения, служителят по KORZ носи материална отговорност по начина и в границите, установени от трудовото и (или) гражданското законодателство.

5.3. За причиняване на материални щети в границите, определени от действащото трудово, наказателно и гражданско законодателство на Руската федерация.

5.4. За подготовка на MBOU за учебната година и лятната здравна кампания.

5.5. Спазване на правилата за безопасност, пожарна безопасност, защита на труда.

5.6. Навременен медицински преглед.

5.7. За неподчинение на висши органи, за нарушаване или разкриване на търговски тайни и/или поверителна информация на институцията.

5.8. За нарушение на правилата за пожарна безопасност, защита на труда, санитарни и хигиенни правила за организиране на учебния процес, работникът по поддръжката и ремонта на сградата е привлечен към административна отговорност по начина и в случаите, предвидени от административното законодателство.

6. Взаимоотношения. Връзки по длъжност.

Работник по поддръжка и ремонт на сгради:

6.1. работи на режим нормален работен ден по график, изготвен при 40-часова работна седмица и утвърден от директора на институцията.

6.2. изпълнява задълженията на други служители на MBOU по време на временното им отсъствие (ваканция, болест и др.) на базата на почасово заплащане и фактуриране (в зависимост от периода на заместване). Изпълнението на задълженията се извършва в съответствие с трудовото законодателство и Устава на MBOU въз основа на заповед на директора.

6.5. информира началника на MBOU и съответните служби за всички извънредни ситуации.

Запознат съм с инструкцията (а) ________________________________

Дата на запознаване: "_____" _______________________G.