Длъжностна характеристика Счетоводител
Длъжностните характеристики се разработват от ръководителя на отдела за неговите непосредствени подчинени. Длъжностните характеристики на длъжностите, които са пряко подчинени на него, се одобряват от ръководителя на организацията. За останалите длъжности инструкциите се утвърждават от съответните заместници по функцията. Първият екземпляр от длъжностната характеристика за всеки служител се съхранява в отдела за персонал, вторият - при ръководителя на отдела, третият - при служителя.
Длъжностните характеристики са разработени в съответствие с правилника за звеното. Наборът от длъжностни характеристики обхваща всички функции на звеното и равномерно разпределя натоварването между служителите, като взема предвид нивото на тяхната квалификация. Всяка длъжностна характеристика съдържа недвусмислено определение за това как тази работа се различава от всички останали длъжности. Отговорността за пълнотата на предоставянето на организацията на длъжностни характеристики се носи от ръководителя на отдела за персонал.
ДЛЪЖНОСТНА ХАРАКТЕРИСТИКА Счетоводител
Затворено акционерно дружество Алфа ЗАО Алфа
1. ОБЩИ ПОЛОЖЕНИЯ
1.2. Счетоводителят на Организацията се назначава на длъжност и освобождава от длъжност по реда, установен от действащото трудово законодателство със заповед на генералния директор на Организацията по предложение на главния счетоводител.
1.3. Счетоводителят на организацията се отчита директно на главния счетоводител.
1.4. На длъжността счетоводител на Организацията се назначава служител със специално професионално образование и най-малко три години опит в счетоводството и контрола.
1.5. Счетоводителят на Организацията трябва да знае: - решения, заповеди, заповеди, други ръководни и регулаторни документи, свързани с организирането на счетоводното отчитане на имуществото, задълженията и стопанските операции и съставянетоотчетност; - форми и методи на счетоводство в организацията; – план и кореспонденция на сметки; - организация на работния процес за счетоводни области; - процедурата за документиране и отразяване в счетоводните сметки на операции, свързани с движението на дълготрайни активи, материални запаси и парични средства; - методи за икономически анализ на икономическата и финансовата дейност на организацията; - икономика, организация на труда и управление; - пазарни методи на управление; - правилник за вътрешния трудов ред в Организацията; - правила и норми за защита на труда; - правила за безопасност, промишлена санитария и хигиена, пожарна безопасност, гражданска защита.
2. ФУНКЦИОНАЛНИ ОТГОВОРНОСТИ
5. УСЛОВИЯ НА ТРУД