Образец на трудов договор със счетоводител 2019, формуляр, формуляр

Задължителни раздели на споразумението

За да се формализира сътрудничеството с всеки служител, е необходимо да се спазват нормите на Кодекса на труда на Руската федерация. Следователно договорът трябва да посочва:

наличието на изпитателен срок (не повече от шест месеца съгласно член 70 от Кодекса на труда на Руската федерация);

продължителността на сътрудничеството (договорът ще бъде спешен или безсрочен);

права и задължения на страните;

място и начин на работа;

информация за работодателя и служителя;

информация за датата и мястото на сключване на документа.

Характеристики на договора

Отделно се спираме на позицията на приет служител. Законът позволява едно лице да изпълнява задълженията на няколко специалисти. Следователно, ако това се изисква от щатното разписание, работодателят сключва трудов договор с главния счетоводител-касиер, въпреки че това са две различни длъжности, съдейки по Квалификационния справочник за длъжностите на ръководители, специалисти и други служители, професионалния стандарт и обясненията на длъжностните лица. В същото време всички задължения на служителя са описани подробно в споразумението, така че той да не се отклонява от тази или онази работа. Ако това не стане незабавно, по-късно ще трябва да подпишете допълнително споразумение за комбиниране на длъжности. Можете също така да сключите стандартен документ с касиер-счетоводител и да запишете всичките му задължения в длъжностната характеристика (образец за преглед по-долу).

Примерна длъжностна характеристика на счетоводител - касиер

2019

Друга важна точка от договора е неразкриването на поверителни данни. Препоръчително е той да бъде включен дори в трудов договор със заместник-главен счетоводител, тъй като той също може да има достъп до класифицирана информация.

По отношение на отговорността, в споразумения със служители, свързани с финансите, тяпредписани наравно с наказателни и административни. Но ако договорът е сключен с помощник или заместник-главен счетоводител, работодателят самостоятелно определя дали отговорността ще бъде пълна или частична.

Договор за отговорност - форма

трудов

Обърнете внимание, че в някои организации задълженията на лицата, отговорни за счетоводството, са предписани отделно в хартите. Следователно в споразумение между счетоводител и градинарско партньорство с нестопанска цел например трябва да има препратки не само към действащите разпоредби, но и към текста на устава на организацията. Можете да видите как изглежда в примерите по-долу.