Отдел за публична служба и персонал
Основни функции
Други функции:
1) прави предложения за сключване на договори с изследователски организации и специалисти за извършване на работа по въпроси от компетентността на отдела; 2) организиране и осигуряване на провеждането на конкурси за заемане на вакантни длъжности в държавната държавна служба на Свердловска област и включване в кадровия резерв на министерството; 3) подготовка на документи за насочване на държавни служители на министерството, отдели, подчинени институции за повишаване на квалификацията и професионална преквалификация; 4) изготвяне на отчетни, аналитични и информационни материали по въпросите на допълнителното професионално образование на държавните служители на министерството, подчинените ведомства и институции; 5) наблюдение на необходимостта от обучение, повишаване на квалификацията, професионална преквалификация; 6) формиране на заявление, предложения за държавна поръчка за повишаване на квалификацията и професионална преквалификация; 7) подготовка на документация за организиране и провеждане на обществени поръчки за предоставяне на образователни услуги за повишаване на квалификацията; 8) заключението на държавата. договори за повишаване на квалификацията и контрол върху тяхното изпълнение; 9) организиране на курсове за повишаване на квалификацията (професионална преквалификация) за държавните служители на министерството и ведомствата 10) изготвяне на предложения за награждаване на държавни служители и служители на министерството, анализ на документи, представени от ведомства и институции за награждаване с държавни награди в България, ведомствени награди, награди на губернатора, правителството и законодателното събрание на Свердловска област; 11)формиране, отчитане и поддържане на база данни с награди
Ръководител на отдел
Захарова Наталия НиколаевнаТел.: (343) 312-00-08 (вътр. 018)