Писмо на Република Беларус № 03-01-17
Министерство на образованието на Република Беларус
Министерство на здравеопазването на Република Беларус
Министерство на спорта и туризма на Република Беларус
Републикански център за оздравяване и санитарно-курортно лечение на населението
Образователният процес и предоставянето на медицинска помощ в здравни организации се извършват от служители на образователни институции и здравни организации, които организират образователния процес и медицински грижи в здравна организация, или от служители на самата здравна организация. В същото време тези работи могат да се извършват от лица както по трудов договор, така и по граждански договор.
Трудовите отношения, основани на трудов договор, се регулират от нормите на Кодекса на труда на Република Беларус (наричан по-долу Кодекс на труда).
По отношение на всички служители, включително тези, които осъществяват учебния процес и предоставят медицинска помощ, които са сключили трудов договор с работодател в здравни организации, други образователни институции, здравни организации, нормите на Кодекса на труда, уреждащи наемането на лица, включително работа на непълно работно време, изпълнението на трудовите договори между служителя и работодателя, както и особеностите на регулиране на работата на служителите и тяхното заплащане по време на движение, временно преместване поради производство нужди, изпращане в командировка, се прилагат.
По този начин не е необходимо горните условия (норми) да се дублират в отделна резолюция.
Във връзка с гореизложеното, за да се приведат законодателните актове в съответствие с Кодекса на труда на Република Беларус и Кодекса на Република Беларус за образованието, както и да се премахне дублирането на определени норми на трудовото законодателство и технитена двусмислено тълкуване, Министерството на труда на Република Беларус изготви резолюция „За признаване за невалидна на резолюцията на Министерството на труда на Република Беларус от 5 май 2000 г. N 71“ (съгласувано с Министерството на финансите).
Що се отнася до осъществяването на образователния процес и предоставянето на медицинска помощ в здравни организации от лица при условията на гражданскоправни договори (включително плащането на възнаграждение), тези въпроси трябва да бъдат регулирани, като се вземат предвид нормите на гражданското право.
В същото време ви информираме, че при необходимост в съответствие с член 319 от Кодекса на труда Министерството на образованието и Министерството на здравеопазването могат да приемат (разработват) нормативни правни актове, регулиращи спецификата на работата на педагогическите и медицинските работници в отделни здравни организации.