Стандартни данъчни облекчения за данък върху доходите на физическите лица за деца през 2019 г. - до каква възраст, запредишен

Стандартните удръжки за деца от данък върху доходите на физическите лица ви позволяват да намалите данъчната тежест на служителите и да подкрепите семейства с деца. От привилегията могат да се възползват както граждани на Руската федерация, така и граждани на други държави, при условие че са официално заети в България и плащат данъци в държавната хазна. Право на регистрация имат родители, включително осиновители, както и лица, които са взели детето под настойничество или попечителство.

Какво е

За да го получите, трябва:

  • Бъдете данъчно местно лице
  • Получавайте заплати, облагаеми с данък върху доходите на физическите лица в размер на 13%.

Има два вида удръжки:

  1. Стандартен;
  2. Социални.

  1. И двамата кръвни или осиновители;
  2. Непосредствен настойник, попечител или осиновител.

Критерии за плащане:

  • Официална заетост;
  • Заплатата се облага с данък общ доход в размер на 13%;
  • Участие в осигуряването на деца.

Не отговаря на критериите за подаване:

  1. Съпруг на настойник, попечител или осиновител;
  2. Лица, регистрирани в центъра по заетостта;
  3. Безработни;
  4. Индивидуални предприемачи с опростена, условна данъчна система или земеделски данък.

Данъчното приспадане трябва да бъде издадено от месеца, в който детето се е появило в семейството.

Граждански брак без регистрация, развод или раздяла не са пречка за предоставянето на обезщетения, в който случай правото на регистрация, ако роднината плаща издръжка.

До каква възраст

Данъчното приспадане се дължи на родителите, които подкрепят:

  • непълнолетни;
  • Лица под 24 години, които се обучават редовно в учебни заведения;
  • Лица под 24 години, които учат в стаж, резиденция или висше училище.

Удържането на суми се прекратява, ако:

  • Лицето, за което е регистрирано обезщетението, е навършило пълнолетие и не е продължило образование;
  • Лицето, за което се регистрира обезщетението, е навършило 24 години или има завършено висше образование;
  • отделението се жени или умира;
  • Договорът от органите по настойничество е прекратен или изтекъл;
  • Средната годишна заплата на един родител е надхвърлила 350 000.

Нуждаете се от закон за амнистия на дача? Той е в тази статия.

Стандартни данъчни облекчения за данък върху доходите на физически лица за деца през 2019 г.:

  • За първо и второ дете - 1400 рубли;
  • За трето и следващи деца - 3000 рубли;
  • За лице с увреждания от 1 или 2 група, което се поддържа от родители или осиновител - 12 000 рубли;
  • За лице с увреждания от 1 или 2 група, което е под настойничество, попечителство или в приемно семейство - 6000 рубли.

Ползата се удвоява, ако:

  1. Съпругът отказа да отпусне помощи. За да направите това, трябва да издадете писмен отказ;
  2. Детето се издържа от един роднина или настойник. За да докажете това състояние, ще трябва да представите акт за раждане с еднократен запис в графата „Родители“ или акт за смърт на един от родителите.

Видео: Експертни коментари

Към кого и как да кандидатствам

За да кандидатствате за данъчно облекчение на работното място, трябва:

  • Попълнете заявление за обезщетения на името на генералния директор;
  • Представете с него документи, потвърждаващи статута на родител илинастойник.
    стандартни

Ако служител е регистриран в няколко компании, можете да регистрирате заявление само на едно място на работа. При изчисляване на размера на приспадането се взема предвид редът, в който се появяват децата.

Пакет от документи за регистрация на данъчно приспадане:

  1. Родители:
  • Заявление, адресирано до генералния директор на дружеството.
    данъчни
  • Удостоверения за раждане на всички деца;
    данък
  • Удостоверение от поликлиниката, потвърждаващо наличието на инвалидност от 1 или 2 група;
    стандартни
  • Удостоверение от деканата на университета, че отделението се обучава редовно;
    данъчни
  • Извлечение от домашната книга за състава на семейството (за потвърждаване на съжителството, ако родителите не са женени);
    данък
  • Писмен отказ на съпруга да предоставя обезщетения и удостоверение 2-NDFL от мястото му на работа (в случай на отказ на съпруга да предоставя обезщетения);
    данък

2. Родители, които са разведени или лишени от родителски права:

данък

стандартни

3. Приемен родител и съпруг:

  • Удостоверение за осиновител;
    облекчения
  • Договорът, по който отделението се прехвърля на обучение;
  • Удостоверение за брак;
    стандартни
  • Копие от полето "Деца" в паспорта.
    данъчни

4. Осиновител:

  • Документи от органите по настойничество за осиновяване;
    данък
  • Удостоверение за осиновяване.
    данъчни

5. Настойник, попечител:

  • Решение, че над детето е установено настойничество или попечителство, удостоверение или извлечение от решението на органа по настойничеството;
    облекчения
  • Договори, издадени от органите по настойничество.

6.Самотен родител, настойник, осиновител или настойник:

  • Съдебно решение за признаване за безследно изчезнало;
    данък
  • Документ, потвърждаващ статута на самотна майка;
    стандартни
  • Копие от паспорт с графа "Семейно положение";
    данъчни
  • Акт за смърт.
    данък

  1. Заявление за възстановяване на данък за предходен период;
    данък
  2. Попълнена декларация 3-НДФЛ;

данъчни

3. Удостоверение от месторабота 2-ДДФЛ;

облекчения

4. Пакет от документи, установяващи правото на обезщетение.

Примерно заявление за правилно попълване

Съгласно закона няма единна форма за кандидатстване за приспадане. Всеки работодател има право да приеме документ по свой образец. Заявлението се подава еднократно при кандидатстване за обезщетения и се попълва отново само ако трябва да се направят промени.Към заявлението трябва да се приложат копия от удостоверенията за раждане на децата, за да се потвърди редът, в който са посочени.

Например, има две деца в семейство и първото дете не отговаря на условията за обезщетение, обезщетението се издава за следващото дете като второ по ред.Не е необходимо да посочвате данъчния период, в противен случай заявлението ще трябва да бъде пренаписано през следващата година. Същото важи и за размера на удръжката, ако се промени, документът трябва да се попълни отново.

Стандартни данъчни облекчения за данък върху доходите на физически лица за деца през 2019 г

Стандартното приспадане за лице с увреждания се добавя към сумата на обезщетението по ред на раждане.

За кандидатстване за помощи за родители или осиновители се въвеждат следните кодове:

  • 126 за първо дете;
  • 127 - на втория;
  • 128 - на третия и следващ по ред;
  • 129 - за лице с увреждания от 1 или 2 група.

Код 130 - 133, присвоен на осиновители и настойници:

  • 130 - за дете;
  • 131 - на втория;
  • 132 - на третия и следващ по ред;
  • 133 - за лице с увреждания.

Стойности от 134 до 149 се използват за отчитане на двойни удръжки.

Тънкостите на получаване на обезщетения

Освобождаването е достъпно и за чужди граждани, които са данъчни местни лица на България. Плащанията могат да се възлагат на деца, живеещи в чужбина. Не се изисква легализация на документи в консулството.

Трябва ли да отворите еднолично дружество? Инструкция тук.

Интересувате ли се от дълга за издръжка, условията и реда за събирането му? Виж отдолу.

Правото на дизайн се запазва, ако:

  • Ако служител не получава заплата няколко месеца, например поради дълъг отпуск по болест. В такава ситуация размерът на средствата, които трябва да бъдат удържани, трябва да бъде изчислен преди края на данъчния период. Получената сума трябва да се извади от следващата заплата. Ако доходът е спрян и няма да бъде начислен през тази година, приспадането не се изчислява.
  • Ако се регистрира дългосрочно заболяване, обучение на деца в чужбина, развод или лишаване от родителски права. Ако обезщетението не е назначено или съставено неправилно, средствата трябва да бъдат възстановени, като се свържете с данъчната служба по местоживеене Можете да върнете средствата, платени в бюджета за минали периоди, в рамките на три години.

Ако годишният доход на служителя не надвишава 350 000 рубли, той може да състави писмен отказ от обезщетения в полза на втория родител.В този случай другият родител получава възможност да издаде двойно приспадане. Заедно със заявлението за назначаване на обезщетения трябва да прикачите изявление за отказ и удостоверение за 2-NDFL от мястото на работа. За да продължите с двойните плащания, ще трябва да се предоставя сертификат ежемесечно.