Внесете кадри... защо няма достатъчно лекари в републиката
Фото галерия
Помогнете на манастира!
Гласувайте
Оценете вашите управляващи компании
Внесете ваксини... защо няма достатъчно лекари в републиката? / Болна точка
Защо има остър недостиг на лекари и медицински персонал в градовете и областите на Коми? И най-важното – как да решим проблема с кадровия дефицит в здравеопазването? Болната тема в Държавния съвет беше обсъдена от депутати, кметове и ресорни служители. Свидетел на дискусията стана кореспондентът на „Червеното знаме на Севера“.
Загубих гинеколога!
Всеки лекар работи двукратно, което се отразява на качеството и достъпността на медицинските услуги. Безплатни 10 залога. Имаме нужда от педиатри, хирург, рентгенолог, спешен лекар. Обучават се 19 млади жители на селото по целеви направления от областта. Не всички обаче се връщат с дипломи в малката си родина.
- В един случай, без споразумение с нашата медицинска институция, ръководството на Министерството на здравеопазването на Коми преразпредели възпитаник от нашата област в Ухта, лишавайки ни от гинеколог! - възмути се говорителят. - Разпределението да се извърши като се вземат предвид указанията на общините. Друга трудност. Тази година са получени 9 заявления от възпитаници на нашите училища, които са готови да получат медицински професии. Междувременно Министерството на здравеопазването ни отпусна само две места.
Село на село - раздор
В такива условия кметовете са принудени да търсят ескулап в цялата република, както и от други региони (Кировска област, Чувашия, Мордовия). Посетителите се интересуват не само от заплати, но и от социални гаранции, жилища, повдигане. В Коми те се изплащат по програмата Zemsky Doctor в размер на 1 милион рубли. Вярно, само заети в селата или селищата от селски тип.
Областните ръководства се дразнят, че селищата от градски тип не влизат в "белия списък" на населените места.Тип. Местните власти поискаха от депутатите от Държавния съвет да премахнат несправедливостта, като внесат подходяща инициатива в Държавната дума.
Проблемен е и жилищният въпрос. Силно липсват ведомствени жилища. Да, и това е незавидно (по принцип говорим за частично озеленени "парчета дърво"). Администрацията на Троицко-Печорския район, например, разпредели два тристайни апартамента на поканени лекари от общинския жилищен фонд по договор за търговски наем.
Помощ може да бъде правото на общините да компенсират наема на жилище, пристигнало в селищата на градски тип лекари, освен това от хазната на региона. Освен това не е достатъчно да се привлекат кадри в здравеопазването. Те все още трябва да се пазят, за да не бъдат подмамени частните клиники. Един от изходите: социален пакет - той трябва да бъде подобен на този, който имат учителите.
Първият заместник-министър Вячеслав Колесников оцени доброто осигуряване на лекари в Прилузски, Сиктивдински Уст-Вимски, Корткеросски, Койгородски и Уст-Куломски райони. Дефицитът (по-малко от 40) процента е в региона Вуктил и Воркута.
400 студенти учат в медицински университети по целево направление от Министерството на здравеопазването на Коми. Провежда се и договорно обучение на лекари. През 2013-2014 г. са назначени 47 лекари и 54 медицински работници от други региони. От допълнителните мерки за социална подкрепа: номинални стипендии се изплащат на студенти и стажанти, които са сключили споразумение с Централната районна болница, както и повдигане на лекари в селските райони (вече споменат един милион рубли).
Ректорът на SyktGU Марина Истиховская информира:
Доходоносни привилегии
„Нашите лекари сами търсят липсващите специалисти, обаждат се в университети, разпространяват информация за свободни позиции в интернет и следят отговорите. Имаме програма за подкрепа на млади специалисти. Кога иначелечебните заведения бяха общински, ние таксувахме пристигащите с плащане за жилищни ремонти и повдигане в размер на 50 хиляди рубли. Финализираме въпроса със стипендиите за студентите от нашата област във ВУЗ-овете.
Не толкова отдавна Дмитрий Александрович предложи на ръководството на региона да фиксира резиденцията на лекарите директно в FAPs (идеята беше подкрепена от изпълняващия длъжността ръководител Вячеслав Гайзер и инструктира от сега нататък да се изграждат такива съоръжения заедно с апартаменти). Администрацията на района Уст-Куломски тества нова опция, като оборудва такова жилищно пространство във FAP на село Voch за гостуващ глава.
Заместник-бизнес дамата Белла Забровская (която управлява спортен център в столицата на Коми) повдигна въпроса за липсата на спортни лекари и специалисти в организацията на медицината. Участниците се съгласиха, че те не са евтини и засега е необходимо проблемите да се решават с обикновени тесни специалисти, които не достигат на общините.
Всички направени предложения обаче са включени в препоръките към правителството на Коми. Самият Държавен съвет ще се ангажира да изпрати апел до Министерството на здравеопазването на България с искане за удължаване на програмата "Земски лекар" (за 2015 г. и следващите години) и разпределяне на еднократни плащания на здравни работници до 35 години, които решат да лекуват хора в градски селища и селища от градски тип (където живеят до 20 хиляди души).
Най-малък брой лекари (като процент от нуждите) в Коми: