Мнения защо белите български IT специалисти искат децата да тръгнат по техните стъпки

Преди няколко века такова явление като семейна династия от професии беше съвсем нормално. От поколение на поколение хората предават тайни, опит, правила, умения. Потенциален занаятчия се ражда в семейство на занаятчии, лекар се ражда сред лекари, военен се ражда сред военни и т.н. Но времето унищожава такава прекрасна традиция. Сега децата са свободни да избират бъдещата си професия. Проведохме проучване сред ИТ специалистите: дали биха искали децата им да последват техните стъпки?

Юджийн, 26 години. "NavekSoft", фронтенд разработчик. Женен. Опит в IT - 2 години

-Искам детето ми да се развие напълно и определено няма да го карам да става IT специалист, но такава перспектива не ме плаши, освен това ще има общи интереси с татко.

Алексей, 29 години. Работи в EPAM, водещ финансов анализатор. Женен. Опит в IT - 4,5 години

- Синовете ми са на 1,3 и 4 години и докато изберат професия, ИТ светът ще се промени драстично. Мисля, че със сигурност ще трябва да проучат възможностите на ИТ пазара, но за мен няма значение дали децата ми ще решат да станат ИТ специалисти – по-важното в случая е да могат да направят информиран избор въз основа на личните си качества и хобита, като в същото време разбират какво трябва да правят и в каква посока се движи пазарът на труда.

Анна, 36 години. Работи в EPAM, инженер по процеси. Женен. Трудов стаж - 16 години

- Когато дойде време за избор на професия, всеки човек сам трябва да направи този избор. Задачата на родителите и всички видове образователни училища и програми е да покажат възможно най-много възможности, да дадат на детето да опита в различни области и по този начин да му помогнатопредели посоката, помогне да види и разбере в какво се крие душата му.

E-kids (приблизително програма EPAM) - разширява хоризонтите, помага за формирането на логическо мислене, запознава с основите на алгоритмите и помага да се видят причинно-следствените връзки, позволява на децата да създават нещо сами, укрепвайки самочувствието.

IT е прекрасна област, която се развива с луда скорост, постоянно се появява нещо ново, нещо интересно. Програмирането и компютрите навлизат във всички сфери на живота, така че уменията и знанията, придобити в тази индустрия, ще бъдат приложими и полезни във всяка друга. Ако децата ми изберат ИТ за своя професия, ще съм само щастлив, но ще подкрепя всеки друг техен избор.

Александър, 38 години. Работи в EPAM, програмист. Женен. Трудов стаж - 6 години

- Ще се радвам, ако детето работи там, където му харесва. Ако човек обича работата си, значи я върши качествено.

Навсякъде по света добре свършената работа означава високо качество на живот. Сега в Беларус работата в ИТ е добре платена, но кой знае какво ще стане след 10 години.

Не ви принуждавам да изберете ИТ, но по всякакъв начин насърчавам интереса, защото вярвам, че познаването на основите на логиката, алгоритмизацията, програмирането никога няма да бъде излишно, дори в работата на диригент на симфоничен оркестър, защото те също трябва да изчислят нещо в Excel, а микропрограмите-макроси ще ви позволят да направите това ефективно.

И след 10 години съм сигурен, че компютрите ще бъдат навсякъде, дори в области, които сега са немислими, например почистване на улици, фризьорство, йога.

Максим, 26 години. Работи в ThoughtSpot (САЩ), бизнес анализатор. Женен. Опит в IT - 5 години

- Ако детето иска да бъде програмист. Не не.

За щатитемного хора казват това: добре е да печелите пари тук, но харчете пари някъде другаде. Програмистът ще се интересува от Силиконовата долина - има много офиси, университети, в ход са разработки и се провеждат конференции. Движуха.

Игор, на 43 години. Работи в EPAM, технически писател. Женен. Трудов стаж в областта на ИТ - 10 години

- Днес светът се развива по такъв начин, че ИТ са навлезли в живота на почти всеки човек. За мен е важно децата не само да използват резултатите от високотехнологичните разработки, но и да разбират как работи дигиталния свят и да могат да се ориентират в него.

Бих искал децата ми да имат достатъчно познания в различни области, което би помогнало в бъдеще да определят правилно избора на работа на живота. Бъдещата професия не е толкова важна, колкото удовлетворението и ползата от това, което ще правят. Засега определено можем да кажем, че Scratch ги привлича повече от училищната програма – за да станат IT специалисти.

Алена, на 30 години. Работи в EPAM, ръководител на регионален HR екип. Женен. Трудов стаж - 8,5 години

- Искам детето ми само да избере пътя си. Ако е ТО - само ще се радвам. Индустрията е динамична, изисква постоянно развитие от човек. Ако работата й не е свързана с ИТ, аз също ще я подкрепям.

Дмитрий, на 40 години. Работи в EPAM, ръководител на екип. Женен. В IT - 18 години

- Ако децата ми искат да станат инженери, добре, ще се радвам. Ако не, това също е добре, има много други също толкова прекрасни дейности в света. Но във всеки случай бих искал децата ми да растат като образовани хора, които знаят как да използват ума си.

Кои ще станат те всъщност е вторият въпрос, още повече че все още не се знае в какво ще се трансформира професията на IT специалиста след 15 години. Но които и да са тестомана, способността да мислим и разбираме как работи нашият свят ще ни бъде полезна. Ето защо ние всички работим в гаража (прибл. EPAM Garage), учим децата си на математика, механика, логика. Е, програмиране, разбира се.

Василий, на 39 години. Работи в EPAM, водещ софтуерен инженер. Женен. Трудов стаж - 9 години

- Искам децата ми да станат IT специалисти, разбира се, ако те самите го искат. Това е страхотна индустрия, която се занимава както с хората, така и с най-интересния от инструментите – компютъра. Тази индустрия изисква широки познания и постоянно развитие от човек, което означава, че IT специалистът никога не скучае и винаги има място за крачка напред.

Всички родители искат децата им да растат образовани и да намерят нещо по свой вкус. Но да изберете професия по ваш вкус и дори такава, която би донесла добри доходи, не е толкова лесно. Ето безплатния съвет от самия Карл Маркс, който зависи от всеки да го следва или не: „... професиите могат да направят щастливи онези, които имат призвание за тях, но обричат ​​на гибел онези, които се заемат с тях прибързано, необмислено, поддавайки се на момента.“

---