Новини време N - 88, 24 май 2006 г

Известно е, че в незаслужен отпуск ще излязат предимно договорно наетите служители от отделите за разработка и тестване на софтуер. Компанията отказа точна бройка. Microsoft по-рано поиска от мнозинството контрагенти да преместят работните дни, включително тази седмица, към следващата фискална година.

Старши вицепрезидентът на човешките ресурси на Microsoft Лиза Брумел каза в съобщение до служителите, че решението „цели да демонстрира още веднъж, че Microsoft остава едно от най-добрите места за работа, с големи възможности, силни лидерски позиции и страхотна работна среда“. Маркъс Кортни, президент на базирания във Вашингтон Алианс на технологичните работници (WATW), вижда ситуацията по различен начин. Той смята, че политиката на принудителни съкращения само по отношение на служителите по договор, напротив, отразява силното неравенство на условията в Microsoft. „Това демонстрира факта, че има нечестни отношения между Microsoft и изпълнителите“, каза г-н Кортни в интервю за USA Today. Сега в Microsoft работят 63 000 души по целия свят и колко от тях работят на договор не е известно.

Пазарът реши, че софтуерният гигант е показал своята слабост, и прие изявлението му като предвестник на бъдещи финансови провали. В резултат на търговията в понеделник акциите на Microsoft паднаха с 16%. Вярно е, че такъв значителен спад на котировките се дължи и на обявяването на увеличение на разходите на корпорацията през следващата година. Анализаторите прогнозират, че компанията ще похарчи 2 милиарда долара повече през фискалната 2007 година от очакваното.

---