Решение за смяна на изпълнителния директор
В случай, че едноличният собственик на бизнеса реши да се оттегли от правомощията на ръководителя и да наеме служител на негово място, тогава процедурата за регистриране на промяна в генералния директор ще бъде подобна.
Встъпване в длъжност на нов лидер
Решението на основателя за смяна на директора се изготвя във всякаква форма, като се посочва цялата необходима информация. Информацията, съдържаща се в този документ, ще бъде проверена от нотариус при заверка на заявление по формуляр P14001 до Федералната данъчна служба за въвеждане на данни за новия ръководител на компанията в Единния държавен регистър на юридическите лица, така че трябва да е пълна.
В бъдеще този документ ще бъде основа за сключване на трудов договор с нов топ мениджър и регистрация на персонала за встъпване в длъжност.
Въпреки факта, че Кодексът на труда задължава да сключите срочен трудов договор с първото лице на компанията, Гражданският кодекс ви позволява да избирате ръководителя на организацията за неопределено време. В този случай това следва да бъде отразено в устава и в решението на учредителя. Ако решението на участника не посочва мандата на ръководителя на дружеството, тогава трудовият договор ще бъде сключен за периода, определен в устава на дружеството. Ако срокът не е фиксиран нито в устава, нито в протокола, тогава мандатът на ръководителя на дружеството се определя за 5 години (член 275 и клауза 2, част 1, член 58 от Кодекса на труда на Руската федерация).
В случай на разширяване на правомощията на настоящия лидер е необходимо също така да се запише това решение на участника с подобен документ.
Примерно решение на единствения участник в LLC
Какво трябва да бъде в протокола на единствения участник в LLC за смяна на директора
Няма специални законови изисквания за съдържанието на този документ. Но трябва да отразите:
Името на организацията, нейните регистрационни данни.
Местоположение идатата на решението за смяна на главата.
Заключение за прекратяване/продължаване на пълномощията/избиране на длъжност гл.
Пълно име на мениджърите, паспортни данни на новия генерален директор.
Датата на прекратяване на едни правомощия и начало на други.
Мандатът (ако не е установен в този документ, тогава мандатът ще се определя от устава на организацията).
Подпис на единствения участник.
Примерно решение за предсрочна смяна на генералния директор на LLC
Ако топ мениджър промени фамилното си име
За ваша собствена увереност, че всички корекции са направени, известно време след промяната в личните данни на ръководителя си струва да проверите за нови данни в Единния държавен регистър на юридическите лица.
Ако промените не са отразени в Единния държавен регистър на юридическите лица, можете самостоятелно да кандидатствате за промени чрез формуляра P14001.